Špecialista hodnotenia prevádzky DS Žilina I (junior) [m/ž]

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

• Implementácia požiadaviek vyplývajúcich z európskej a národnej legislatívy vo väzbe na podporné služby a flexibilitu do interného prostredia spoločnosti.
• Sledovanie a vyhodnocovanie trendov v oblasti smart grid riešení, agregácie flexibility a podporných služieb.
• Sledovanie legislatívnych a regulačných zmien v oblasti flexibility, agregácie a podporných služieb.
• Analýza využitia nefrekvenčných podporných služieb – definovanie potrieb prevádzkovateľa distribučnej sústavy pre nefrekvenčné podporné služby a ich aktiváciu.
• Analýza a vyhodnocovanie dopadov flexibility na prevádzku siete.
• Spolupráca s agregátormi flexibility, výrobcami a inými účastníkmi trhu.
• Plnenie operatívnych úloh podľa pokynu nadriadeného.
• Administratívne činnosti súvisiace s výkonom činností na danom pracovnom mieste.

Požiadavky na kandidáta

• Vysokoškolské vzdelanie so zameraním na elektrotechniku, elektroenergetiku.
• Odborná spôsobilosť podľa Vyhlášky č. 508/2009 Z.z. min. § 22.
• Teoretické znalosti problematiky energetického trhu a distribúcie elektriny.
• Orientácia v legislatíve EU a SR v oblasti energetiky.
• Vodičský preukaz sk. B.
• Prax v danom odbore vítaná.

Jazykové znalosti

• Anglický jazyk – začiatočník (A2).

Počítačové znalosti

• MS Office (MS Word, MS Excel) – mierne pokročilý.
• GIS – mierne pokročilý.
• RIS – mierne pokročilý.

Osobnostné predpoklady

• Komunikačné schopnosti.
• Koncepčný a analytický prístup k práci.
• Strategické myslenie.
• Organizačné schopnosti.
• Flexibilita.

Zamestnanecké výhody, benefity

• 7,5 hodinový pracovný čas.
• Týždeň platenej dovolenky nad Zákonník práce, sviatok navyše – Deň energetikov.
• Voľno navyše pre matky s deťmi a osamelých otcov.
• Možnosť práce Home office v súlade s internými pravidlami.
• Stravné plne hradené zamestnávateľom (aj pre zamestnancov na dlhodobej PN).
• Vianočná mzda.
• Odmena za hospodársky výsledok spoločnosti.
• Príspevky zo sociálneho fondu (príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie, príspevok na regeneráciu pracovnej sily, rekondičné pobyty, príspevok pri narodení dieťaťa, príspevok na detské jasle a predškolské zariadenia, príspevok na rekreáciu pre deti, sociálna výpomoc pri dlhodobej PN a ťažkých životných situáciách).