Referent/ ka oddelenia právneho, správy majetku a verejného obstarávania /zástup MD, RD/

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

• Vykonáva samostatnú odbornú prácu vo vecne vymedzenej oblasti samosprávy, najmä v oblasti evidencie a správy majetku.
• Pripravuje a spracúva podklady súvisiace so správou nehnuteľného a hnuteľného majetku.
• Zabezpečuje odborné spracovanie a kompletizáciu podkladov pre zmluvnú a právnu agendu oddelenia.
• Pripravuje podklady a návrhy dokumentov pre ich následné právne posúdenie zodpovedným zamestnancom.
• Vykonáva právny a skutkový rešerš a vyhľadáva relevantné právne predpisy, rozhodnutia a ďalšie podklady potrebné pre činnosť oddelenia.
• Vykonáva formálnu kontrolu a kompletizáciu zmlúv, dodatkov, objednávok a ďalších dokumentov.
• Zabezpečuje evidenciu zmlúv a súvisiacej dokumentácie.
• Zabezpečuje zverejňovanie dokumentov a plnenie súvisiacich administratívnych povinností.
• Pripravuje podklady pre komunikáciu s organizáciami v zriaďovateľskej pôsobnosti, orgánmi verejnej moci, fyzickými a právnickými osobami.
• Spolupracuje pri vybavovaní podaní a pri príprave podkladov pre rozhodovanie a stanoviská oddelenia.

Odmeňovanie

Iné zložky platu, odmeny,

Zamestnanecké výhody a podmienky

Podmienky zamestnávania, pracovné zaradenie a plat je určovaný v zmysle platných zákonov pre verejnú službu, kolektívnej zmluvy vyššieho stupňa a KZ zamestnávateľa. Odmeňovanie je podľa zákona č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme. Zamestnávateľ poskytne plat min. 1 300,- eur v závislosti od predchádzajúcej odbornej praxe.

Požiadavky na zamestnanca

• Pozícia je vhodná pre absolventa.
• Minimálne dosiahnuté vzdelanie: vysokoškolské I. stupňa.
• Vysokoškolské vzdelanie I. stupňa v študijnom odbore právo.
• Znalosť právneho poriadku Slovenskej republiky a primerané odborné vedomosti.
• Orientácia v právnych predpisoch a práca s právnymi informačnými systémami.
• Komunikačné a organizačné schopnosti, schopnosť pracovať v tíme a ochota učiť sa nové veci.
• Obsadzované pracovné miesto si nevyžaduje predchádzajúcu právnu prax; odborná prax v oblasti práva, verejnej správy, správy majetku alebo verejného obstarávania je výhodou.
• Bezúhonnosť.
• Splnenie osobnostných, morálnych a kvalifikačných predpokladov na požadované miesto.
• Odborná spôsobilosť, samostatnosť, flexibilita, cieľavedomosť, schopnosť riešiť odborné problémy, ochota učiť sa nové veci a komunikatívnosť.