Majster/-ka strojnej údržby

Pracovný režim

• plný úväzok
• Jednozmenná prevádzka s nepretržitou prevádzkou – súčasťou je aj pohotovosť
• Termín nástupu: Dohodou

Zodpovednosti

• Zodpovednosť za výkon a riadenie činností strojnej údržby na zverených technologických zariadeniach s cieľom minimalizovať poruchy a maximalizovať časové využitie zariadení pri efektívnom využívaní nákladov.
• Koordinácia a riadenie údržby na oboch výrobných linkách (šedá a biela) v oblastiach:
  • výroba surovinovej múky (300),
  • výroba slinku (400),
  • alternatívne palivá (W),
  • energetika (E), s cieľom zabezpečiť stabilnú a spoľahlivú prevádzkyschopnosť strojno-technologických zariadení.
• Riadenie, koordinácia a kontrola práce interných zamestnancov a externých dodávateľov.
• Podpora odborného rozvoja tímu a zabezpečenie technickej vybavenosti pracovísk.
• Vyhľadávanie a implementácia nových technických riešení a postupov na zlepšenie prevádzkyschopnosti zariadení a efektivity údržby (napr. technická literatúra, internet, ICM, inovácie).
• Dodržiavanie legislatívnych požiadaviek, interných predpisov a smerníc spoločnosti.
• Aktívne zvyšovanie úrovne BOZP, ochrany životného prostredia a udržiavanie čistoty a poriadku na pracoviskách.

Odmeňovanie

• základná mzda + 15% ročná variabilná zložka + 13. plat

Čo ponúkame

• Stabilné zamestnanie v etablovanej a medzinárodne pôsobiacej spoločnosti
• Možnosť profesijného rastu – potenciál postupu na vedúcu pozíciu, interné školenia.
• Nástupná mzda v závislosti od skúseností a odbornosti kandidáta
• Práca prevažne v závode, s príležitostnými výjazdmi do iných lokalít, prevádzok

Zamestnanecké výhody, benefity

• Variabilná zložka mzdy
• Fixný 13. plat
  • vyplácaný v dvoch splátkach, vo výške základnej mzdy.
• Príspevok na stravu nad rámec zákona
  • 162€ v čistom mesačne (8,10 € príspevok zamestnávateľa) príspevok aj počas dovolenky.
• Príspevok na cestovanie do zamestnania
  • 0,15 €/km, max. až do výšky 160 € mesačne.
• Dovolenka navyše
  • minimálne 25 dní pre všetkých zamestnancov.
• Príspevok do III. piliera dôchodkového sporenia