Candidating™ Synerta Personnel s.r.o.

Pre zobrazenie detailov spoločnosti je potrebné prihlásenieBez prihlásenia si môžete zobraziť detaily ešte 3 spoločnosti. pre neobmedzený prístup.

Máte záujem?

Dali by ste tejto ponuke šancu?

Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.

Zarábajte odporúčaním

Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.

Pracovné ponuky vychádzajú z reálnych inzerátov, ich štruktúru a požiadavky však zjednocujeme pomocou umelej inteligencie (AI). Občas tak môže vzniknúť drobná nepresnosť spôsobená AI alebo nejasným zadaním v pôvodnom inzeráte. Pri odpovedi sa, prosím, držte celkového zmyslu ponuky a reagujte čo najkonkrétnejšie.

Dali by ste tejto ponuke šancu?

Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.

Zarábajte odporúčaním

Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.

CandiDating je súčasťou personálnej agentúry Synerta Personnel, ktorá už takmer 15 rokov spája talenty s príležitosťami.

Dali by ste tejto ponuke šancu?

Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.

Zarábajte odporúčaním

Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.

Inzerujúca spoločnosť

Caparol Slovakia s.r.o.

Ponuka ID: 17938e07

Obchodno - technický zástupca - Bratislava (2000 - 3000 EUR)

Optimálny nástup

október 2026 - február 2027

Úväzok

Trvalý pracovný pomer (TPP)

Platové ohodnotenie

2 000 EUR

Miesto výkonu práce

Bratislavský kraj (Možnosť čiastočnej práce z domu, Pozícia vyžaduje cestovanie)

Optimálne bydlisko kandidáta

Bratislavský kraj, Slovensko

Zaradenie obsadzovanej pozície

Hlavné zaradenie pracovnej pozície

• Obchodný zástupca

Podobné zaradenia

• Odborný predajca

Forma spolupráce

Spôsob spolupráce (právna forma)

Trvalý pracovný pomer (TPP)

Časový úväzok (zo štandardného pracovného fondu)

Plný pracovný fond (100% časového úväzku)

Pracovný čas

Práca z domu (home office)

Je možná práca z domu

Pracovné cesty

Vyžaduje pracovné cesty bez nutnosti prespávania

Odmeňovanie

Odmeny

Garantovaná odmena sa vypláca pravidelne. Siaha sa na ňu iba v krajných prípadoch - napríklad pri porušení pracovnej disciplíny. Nie je právne vymáhateľná.Negarantovaná odmena je odmena, na ktorú zamestnanec nemá automatický ani pevne stanovený nárok. Jej priznanie a výška závisia od rozhodnutia zamestnávateľa, dosiahnutých výsledkov, výkonu zamestnanca alebo iných faktorov.

Požadované vzdelanie

Stredoškolské vzdelanie (s maturitou)

Stavebný, chemický, technický

Je výhodou

Požiadavky na kandidáta

Vodičský preukaz

Skupiny B

Musí byť • 2 roky

Požadovaná prax na konkrétnej pozícii

Obchodný zástupca

Informácie o pracovnej pozícii

Informácie o pracovnom mieste

Plný úväzok. Nástup dohodou.

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Stretnutia a starostlivosť o B2B klientov (existujúcich klientov dostanete, nových klientov získate vďaka vlastnej akvizícii)
Poskytovanie technického poradenstva pre ponúkané produkty
Spracovanie cenových ponúk a tvorba reportingu
Pohyb v regióne a sledovanie trhu
Celkové rozdelenie práce je cca 50 % starostlivosť o klientov, 50 % akvizícia a predaj

Zamestnanecké výhody a benefity

Služobné auto aj na súkromné účely
Nezastropované provízie, vrátane garantovanej podpory k fixnej mzde počas prvých 6 mesiacov na novej pozícii a ročný bonus
Kompletné vybavenie pre Vašu domácu kanceláriu
Firemný mobilný paušál s možnosťou využitia aj na súkromné účely
Preplatené diéty pri každej pracovnej ceste
Doplnkové dôchodkové sporenie (DDS) s príspevkom zamestnávateľa
2 Sick Days ročne
Zamestnanecké zľavy na produkty spoločnosti
Stabilné zázemie úspešnej medzinárodnej spoločnosti s výbornou reputáciou medzi zamestnancami aj obchodnými partnermi
Pracovný pomer na dobu určitú na 1 rok s následným prechodom na dobu neurčitú
Istota v odmeňovaní, prístupe zamestnávateľa a férové jednanie
Ročný bonus, podľa výsledkov (vypláca sa kvartálne)
Kompletné vybavenie domácej kancelárie (notebook, telefón, tlačiareň)
Premyslený onboarding plán
Teambuilding/networking aktivity nielen v rámci firmy, ale aj pre zákazníkov
Kurzy anglického jazyka
Férového zamestnávateľa, pre ktorého je každý jeden člen dôležitou súčasťou

Požiadavky na zamestnanca

Kolegu či kolegyňu, ktorému je oblasť stavebníctva blízka
Máte prozákaznícky prístup a výborné komunikačné zručnosti
Drive a ťah na bránku znie síce ako klišé, ale ak ho u seba vnímate a cítite, potom viete, o čom hovoríme
Baví vás práca v teréne a nechcete sedieť celý deň na jednom mieste
Min. SŠ vzdelanie, aktívny vodič sk. B
Stredoškolské vzdelanie s maturitou
Vzdelanie v odbore: stavebný, chemický, technický
Vodičský preukaz B

Odmeňovanie

Fixný plat plus provízie (nie sú zastropované) a bonus k základnej mzde

Očakávaný nástup

Optimálny

10/2026

02/2027

O spoločnosti Caparol Slovakia s.r.o.

Veľkosť spoločnosti

Lokálna spoločnosť

Tržby

3 - 12 mil. €

Počet zamestnancov

Musí byť • 2 roky

11 - 25 zamestnancov

Sídlo spoločnosti

Bratislava - mestská časť Ružinov

Hlavná činnosť spoločnosti

Neuvedené

Viac o spoločnosti

Spoločnosť pôsobí na stavebnom trhu a zameriava sa na kvalitu výrobkov a zákaznícky servis. Ponúka tepelnoizolačné systémy, farby, laky a lazúry využívajúce najnovšie technológie a šetrné k životnému prostrediu. Vytvára motivujúce a povzbudzujúce pracovné prostredie a poskytuje odbornú pomoc pri realizácii projektov.