Odmeňovanie
Nástupná mzda 1650 € brutto pri plnom úväzku. Štandardné odmeny po adaptácii priemerne vo výške od 400 € do 1000 € mesačne brutto. Odmeny sú súčasťou variabilnej zložky mzdy, ktorá je závislá od plnenia predajného plánu. Zároveň poznáš nástupné aj cieľové mzdy na každej ďalšej retailovej pozícii a vieš si tak lepšie riadiť svoj kariérny rast.
Pracovný pomer
plný úväzok
Aké výzvy vás u nás čakajú?
• Vašou náplňou práce bude starostlivosť o bonitných / afluentných klientov. Budete im radiť, ako spravovať svoje financie a ponúkať im služby, ktoré najlepšie vystihnú ich potreby. Budete pracovať s pestrým portfóliom špecializovaných produktov.
• Získate výnimočných kolegov – počas prvých mesiacov na vás čaká intenzívny a vysoko individualizovaný rozvoj, ktorým vás budú sprevádzať vaši kolegovia – experti na osobné bankovníctvo, investície, hypotekárne úvery a iné.
• Dostanete od nás plne vybavenú vlastnú kanceláriu – s mobilným telefónom a notebookom – v jej pohodlí budete pracovať najmä s našimi inováciami - najmodernejšími digitálnymi produktami a službami našej banky, ktoré sú pravidelne oceňované na svetovej i európskej úrovni. Medzi naše najčerstvejšie ocenenia patria napríklad tieto: Najinovatívnejšia digitálna banka na Slovensku v roku 2020 a Najlepší mobilný web v strednej a východnej Európe. Svojim klientom budete radiť, ako tieto digitálne produkty využívať na maximum.
Čo vám ponúkame?
• Práca pre banku najspokojnejších klientov na Slovensku
• Bankové produkty za zvýhodnených podmienok ako aj príspevok do DDS
• Možnosti kariérneho rastu či rozvojového vzdelávania
• Priestor pre dlhodobú spoluprácu
• Pravidelné odmeny pri plnení predajných plánov
• Dovolenka plus až 5 dní dovolenky navyše, zľavy od rôznych spoločností či možnosť kúpiť si prioritné akcie
• Príspevok vo výške 330€ na vlastný Business dress kód
• Dôraz na fyzické ako aj mentálne zdravie príspevok na multisport kartu, bezplatná psychologickú podpora 24/7, dni zdravia a ďalšie
• ESG aktivity či 2 dni voľna na dobrovoľníctvo v spolupráci s nadáciou PONTIS
• Neustály rozvoj firemnej kultúry dbáme na spokojnosť našich kolegov
• Viac nájdeš v sekcii „Benefity“ na našom kariérnom portáli
Požiadavky na zamestnanca
Požadované vzdelanie
• stredoškolské s maturitou
• vysokoškolské I. stupňa
• vysokoškolské III. stupňa
Aký je ideálny kandidát?
• Pozícia je vhodná pre ženy aj mužov
• Dokážete vytvoriť a zachovať rovnováhu medzi biznisom a budovaním vzťahov, a profitovať z nej.
• Dokážete pútavo a zaujímavo rozprávať.
• Pri komunikácii s klientom viete predvídavo čítať medzi riadkami a rýchlo reagovať na jeho životné momenty ponukou správnych riešení.
• Vaše pracovné návyky sú výrazne orientované na plánovanie a plnenie zadaných úloh.
• Máte záujem o neustály sebarozvoj. (Prvé mesiace vo vašej novej práci to bude iba o rozvoji.)
