Technical department coordinator

Hľadáme skúseného lídra, ktorý prevezme zodpovednosť za komplexné riadenie útvarov Project Engineering a Manufacturing Engineering.

Úspešný kandidát bude zabezpečovať efektívne riadenie technických procesov, koordináciu projektových aktivít a implementáciu stratégií neustáleho zlepšovania s dôrazom na kvalitu, produktivitu a optimalizáciu nákladov.

Odmeňovanie

od 3 800 € brutto v závislosti od skúseností a zručností kandidáta

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

• Riadenie a koordinácia tímov Project Engineering a Manufacturing Engineering
• Úzka spolupráca s dodávateľmi, projektovými tímami, zákazníkmi a internými oddeleniami spoločnosti.
• Koordinácia všetkých funkčných oblastí s cieľom zabezpečiť plnenie projektových KPI ukazovateľov
• Riadenie aktivít zameraných na znižovanie nákladov, technické zmeny a rozvoj strategických dodávateľov
• Dohľad nad procesmi APQP, PPAP a pripravenosťou dodávateľov na sériovú výrobu
• Zastupovanie spoločnosti na technických rokovaniach so zákazníkmi a poskytovanie technickej podpory interným oddeleniam
• Zabezpečenie efektívneho riadenia inžinierskych procesov s dôrazom na bezpečnosť, kvalitu, produktivitu a hospodárnosť
• Riadenie vývoja nových výrobných procesov a optimalizácia existujúcich procesov v súlade s internými požiadavkami a zákazníckymi štandardmi
• Dohľad nad implementáciou a dodržiavaním Control Planov podľa požiadaviek zákazníka
• Podpora a rozvoj systému neustáleho zlepšovania prostredníctvom nástrojov Lean Manufacturing (5S, Kaizen, eliminácia plytvania – MUD)
• Vedenie, mentoring a odborný rozvoj členov tímu
• Aktívna účasť na strategických projektoch spoločnosti a plnenie ďalších úloh súvisiacich s technickým rozvojom organizácie

Zamestnanecké výhody, benefity

• Služobný automobil
• Vianočný bonus až do výšky 650 €
• Príspevok na doplnkové dôchodkové poistenie - III. pilier
• Možnosť stravovania sa priamo v zariadení spoločnosti
• Možnosť využitia spoločenských a kultúrnych podujatí (MDŽ, Family day pre všetkých zamestnancov a ich rodiny, divadelné predstavenia, Mikuláš...)
• Detské pobyty, rekreácie, kúpeľné a rehabilitačné pobyty
• Vernostný program pre zamestnancov podľa odpracovaných rokov (finančná odmena)
• Príspevky (napr. životné jubileá, narodenie dieťaťa, darovanie krvi, zdravotná rehabilitácia

Požiadavky na zamestnanca