Pre zobrazenie detailov spoločnosti je potrebné prihlásenieBez prihlásenia si môžete zobraziť detaily ešte 1 spoločnosť. Prihláste sa pre neobmedzený prístup.
Pracovné ponuky vychádzajú z reálnych inzerátov, ich štruktúru a požiadavky však zjednocujeme pomocou umelej inteligencie (AI). Občas tak môže vzniknúť drobná nepresnosť spôsobená AI alebo nejasným zadaním v pôvodnom inzeráte. Pri odpovedi sa, prosím, držte celkového zmyslu ponuky a reagujte čo najkonkrétnejšie.
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Máte záujem?
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Inzerujúca spoločnosť
The SPOT s. r. o.
Ponuka ID: 2674b690
ESPC Service Agent (m/f)
Optimálny nástup
júl 2026 - november 2026
Úväzok
Trvalý pracovný pomer (TPP)
Platové ohodnotenie
1 600 EUR - 1 700 EUR
Miesto výkonu práce
Bratislava (Možnosť čiastočnej práce z domu)
Optimálne bydlisko kandidáta
Bratislava, Bratislavský kraj, Slovensko
Zaradenie obsadzovanej pozície
Hlavné zaradenie pracovnej pozície
• Správca siete, správca počítačovej siete
Podobné zaradenia
• Správca informačného systému
• Špecialista klientskej podpory a prevádzky IKT, IT/Technical Support Specialist
• Servisný technik (Informačné technológie)
• Systémový administrátor
Forma spolupráce
Spôsob spolupráce (právna forma)
Trvalý pracovný pomer (TPP)
Časový úväzok (zo štandardného pracovného fondu)
Plný pracovný fond (100% časového úväzku)
Pracovný čas
Práca z domu (home office)
Je možná práca z domu
Pracovné cesty
Nevyžaduje pracovné cesty
Odmeňovanie
Odmeny
Garantovaná odmena sa vypláca pravidelne. Siaha sa na ňu iba v krajných prípadoch - napríklad pri porušení pracovnej disciplíny. Nie je právne vymáhateľná.Negarantovaná odmena je odmena, na ktorú zamestnanec nemá automatický ani pevne stanovený nárok. Jej priznanie a výška závisia od rozhodnutia zamestnávateľa, dosiahnutých výsledkov, výkonu zamestnanca alebo iných faktorov.
Požadované vzdelanie
Vzdelanie nie je relevantné
Požiadavky na kandidáta
Jazyková znalosť
Angličtina
Musí byť • C1
Informácie o pracovnej pozícii
Pracovné podmienky
Place of work: Slovakia (job with occasional home office)
Contract type: full-time
Start date: 1.8.2026 or by agreement
Odmeňovanie
1 600 - 1 700 EUR/month
The annual bonus is a non-guaranteed part of the overall compensation package. Whether it is awarded and in what amount depends on the company’s financial performance in the given financial year, as well as on the employee’s individual year-end performance review. For this position, the annual bonus can range from EUR 0 to the equivalent of 1 monthly salary.
Náplň práce
Plays a key role in the server infrastructure's seamless functioning through monitoring, maintenance, and troubleshooting responsibilities. An ideal candidate for this role would possess a good understanding of server systems, databases, monitoring tools, and the wide area networks. In addition, excellent communication and collaboration skills are paramount for successful collaboration within the team.
Job Duties:
Work in 2-shift operations (7:30am till 6:00pm CET), following the 4-eyes principle.
Execution of activities standard operating procedures (SOP´s) to support data center operations.
Collaborate with other 2nd level support teams to remediate incidents.
Perform regular checks and inspections of server systems and associated infrastructure, identify the potential issues and implement preventive measures, control and oversee server setup and dismantling procedures, ensuring seamless transitions with minimal downtime.
Execution of activities standard operating procedures (SOP´s) to support data center operations.
Actively participate in incident management, adhere to the established procedures and contribute to critical problem resolutions.
Collaborate with other 2nd level support teams to remediate incidents,
Record and process service tickets, ensuring prompt follow-up,
Manage the server repair orders, coordinate the service providers and the suppliers.
Zručnosti
General knowledge of server systems, databases, monitoring tools, and wide area networks: Windows Server Administration, Linux management, virtualization (VMWare).
SQL, infrastructure/administration, and Microsoft SCOM.
Basic knowledge about SAP R3 and SAP HANA, and Microsoft SharePoint (M365) infrastructure.
Exceptional organizational abilities and adherence to established procedures, ensuring a well-structured and efficient work environment.
Očakávaný nástup
Optimálny
07/2026
11/2026
O spoločnosti The SPOT s. r. o.
Veľkosť spoločnosti
Lokálna spoločnosť
Tržby
3 - 12 mil. €
Počet zamestnancov
Požadovaná prax na konkrétnej pozícii
Managing server systems
Musí byť • 2 roky
Počítačová zručnosť
Windows Server Administration
Musí byť • Stredná úroveň
Počítačová zručnosť
Linux management
Musí byť • Stredná úroveň
Počítačová zručnosť
Virtualization (VMWare)
Musí byť • Stredná úroveň
Počítačová zručnosť
SQL
Musí byť • Stredná úroveň
Počítačová zručnosť
Microsoft SCOM
Musí byť • Stredná úroveň
Počítačová zručnosť
SAP R3
Musí byť • Základná úroveň
Počítačová zručnosť
SAP HANA
Musí byť • Základná úroveň
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
ITIL change management and problem management best practices
Je výhodou • Základná úroveň
Ability to work in shifts, effectively manage tickets, and comprehend server set-up processes.
Meticulous attention to detail and ability to provide well-documented records.
Excellent communication and collaboration skills to effectively support stakeholders as well as to collaborate with external vendors.
Willingness to learn the interdependencies between business processes and IT services, ensuring alignment and efficiency.
Competent in assessing, implementing, and documenting infrastructure changes, contributing to continuous improvement of the standard operating procedures.
Familiar with incident management, major incident management, and problem management processes.
Proficiency in ITIL change management and problem management best practices is a plus.
Kvalifikácie
Experience: In managing server systems
Language: Fluent in English, both written and spoken
Zamestnanecké benefity
Finančné odmeňovanie
Benefit from regular salary reviews, performance bonuses and other special bonuses.
Enjoy fully paid meal contributions and a cafeteria benefit system offering personalized choices.
Flexibilita & work-life balance
Enjoy our hybrid working policy, flexible working hours, 2 extra days off during Christmas along with Sick-days.
Every minute of your extra work is valued and compensated.
Rozvoj kariéry
Engage in tailored internal and external training programs as well as structured career development plan.
Zdravie a pohoda
Access premium benefits such as office massages, a Multisport card, and medical center membership.
Take advantage of our Well-being and Work-Life Coaching program.
Podporná kultúra
Participate in teambuilding activities and social events and join our employee referral program.
Experience a culture with regular feedback and a supportive environment.
Globálne príležitosti
Seize the opportunity for international assignments and work on diverse projects with international clients.
Explore the world while working with the possibility of working from abroad.
Extra benefity
Use various discounts at partner companies such as cars, health care, beauty, culture or others.
Transfer up to 4 telephone numbers at discounted rates.
Neuvedené
Sídlo spoločnosti
Staré Mesto
Hlavná činnosť spoločnosti
Neuvedené
Viac o spoločnosti
Framework guides collaboration to work together to create a better tomorrow, with a focus on trusted leadership and distinctive outcomes; offers regular feedback and a supportive environment, tailored training and structured career development, well-being and work-life coaching, and opportunities for international assignments.