Výkonný riaditeľ

Vaša príležitosť viesť a formovať budúcnosť firmy

Typ pracovného pomeru

plný úväzok, skrátený úväzok, živnosť

Odmeňovanie

2 500 - 4 000 EUR/mesiac alebo dohodou + bonusy + služobný automobil. Výsledná mzda bude stanovená na základe seniority a skúseností vybraného kandidáta.

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

• Strategicky riadite a rozvíjate organizáciu, nastavujete dlhodobé plány, určujete priority a sledujete kľúčové ukazovatele výkonnosti (KPI).
• Zastupujete organizáciu navonok voči členom, partnerom, verejným inštitúciám a na odborných konferenciách či podujatiach.
• Budujete a udržiavate pevné vzťahy s členmi prostredníctvom akvizície, aktívnej starostlivosti a podpory využívania stanovených štandardov.
• Efektívne riadite tím a interné procesy – organizujete prácu, motivujete zamestnancov, podporujete ich odborný rozvoj a optimalizujete pracovné postupy.
• Dohliadate na finančný manažment organizácie vrátane plánovania rozpočtu, kontroly nákladov, prípravy finančných správ a správy zmluvných vzťahov.
• Aktívne spolupracujete s medzinárodnou komunitou, komunikujete v anglickom jazyku a občas cestujete za účelom rozširovania partnerstiev a získavania know-how.
• Pripravujete strategické analýzy a návrhy na zlepšenie fungovania organizácie s dôrazom na udržateľný rast a adaptabilitu na trhové zmeny.
• Monitorujete legislatívne zmeny a ich dopady na organizáciu a členov, následne odporúčate vhodné opatrenia.
• Podporujete a implementujete interné komunikačné stratégie na zvýšenie angažovanosti zamestnancov a členov organizácie.

Typický deň na pracovnej pozícii

• Vykonávate strategické rokovania s vedením a kľúčovými partnermi, plánujete ďalšie kroky rozvoja organizácie.
• Koordinujete tím prostredníctvom pravidelných stretnutí, riešite aktuálne úlohy a podporujete rozvoj zamestnancov.

Ďalšie príklady typickej náplne práce

• Analyzujete trhové trendy a navrhujete nové príležitosti pre rozvoj firmy.
• Vytvárate a udržiavate siete kontaktov

Pracovná doba typická pre pozíciu

Plný úväzok s možnosťou flexibilnej pracovnej doby podľa aktuálnych potrieb projektov a stretnutí. Príležitostné pracovné cesty a účasť na podujatiach mimo štandardnej pracovnej doby s včasným plánovaním.

Požiadavky na zamestnanca

• vysokoškolské II. stupňa
• vysokoškolské III. stupňa