Personalista/tka pre distribučné centrum Prešov

PREČO U NÁS BUDETE RADI PRACOVAŤ?

• Doplnkové dôchodkové poistenie
• Príspevok do 3.piliera dôchodkového systému až do sumy 240 EUR ročne (podmienka dĺžka pracovného pomeru min. 1 rok).
• Vianočný bonus
• Užite si odmeny na nákupy
• Odmena za pracovné výročie
• Vážime si lojalitu a preto za každých 5 odpracovaných rokov získate odmenu
• Linka pomoci - Na nás sa môžete spoľahnúť (EAP)
• Psychologické, právne a finančné poradenstvo zdarma
• Clubcard kupóny
• Špeciálny kupón v hodnote 50 EUR pri narodení dieťaťa
• Späť do školy kupón v hodnote 22 EUR na nákup školských potrieb pre deti zamestnancov.
• Multisport karta
• Podporujeme aktívny životný štýl kolegov.
• Odporuč kolegovi kariéru
• Odmena pre našich kolegov za odporučenie vhodného kandidáta do pracovného pomeru v sume 220 EUR.
• Dovolenka a pracovné voľno
• Poskytujeme 25 dní dovolenky pre všetkých bez ohľadu na vek. Rovnako kolegovia môžu využiť pracovné voľno pri významných životných udalostiach. (svadba, sťahovanie, sprevádzanie prváčika v prvý školský deň)
• Flexibilita práce
• Vaše pracovné zmeny zohľadňujú vaše individuálne potreby, rodinnú situáciu i zdravotný stav
• Virtuálny lekár - zdravotná starostlivosť 24/7 pre vás aj vašu rodinu - zadarmo, kedykoľvek a kdekoľvek

O spoločnosti

Vytvárame a vylepšujeme inkluzívne pracovné prostredie. Ako spoločnosť zamestnávajúca osoby s rôznym druhom znevýhodnenia sa zaväzujeme zaistiť inkluzívny a všetkým prístupný náborový proces. Uchádzačom umožňujeme zdieľať s nami prípadné zmysluplné opatrenia, ktoré by im mohli pomôcť a prácu uľahčiť.

V prevádzkach, distribučných centrách aj centrálnej kancelárii pracuje 74 % žien, 26 % mužov, 6 % kolegýň a kolegov so zdravotným znevýhodnením a 61 % kolegýň a kolegov, ktorí sa starajú o zverené osoby. Máme kolegyne a kolegov viac než 40 rôznych národností z 5 kontinentov. V najvyššom vedení spoločnosti môžete stretnúť kolegyne a kolegov 7 rôznych národností.

Chápeme, že každý má inú životnú situáciu - či už ide o začiatok kariéry, rodičovstvo, starostlivosť o blízkych alebo potrebu väčšej rovnováhy. Preto ponúkame rôzne formy flexibilnej práce - napríklad skrátený úväzok, upravený rozvrh smien alebo úpravy na základe individuálnej dohody.

Už počas výberového procesu sa s nami pokojne porozprávajte o tom, čo by vám vyhovovalo.

tesco chce byť atraktívnym zamestnávateľom pre každého, bez ohľadu na vek, pohlavie, vierovyznanie či národnosť.