Pre zobrazenie detailov spoločnosti je potrebné prihlásenieVyčerpali ste limit zobrazení spoločností. pre neobmedzený prístup.
Máte záujem?
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Pracovné ponuky vychádzajú z reálnych inzerátov, ich štruktúru a požiadavky však zjednocujeme pomocou umelej inteligencie (AI). Občas tak môže vzniknúť drobná nepresnosť spôsobená AI alebo nejasným zadaním v pôvodnom inzeráte. Pri odpovedi sa, prosím, držte celkového zmyslu ponuky a reagujte čo najkonkrétnejšie.
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
CandiDating je súčasťou personálnej agentúry Synerta Personnel, ktorá už takmer 15 rokov spája talenty s príležitosťami.
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
• Technik telekomunikačných služieb a infraštruktúry
• Údržbár
Forma spolupráce
Spôsob spolupráce (právna forma)
Trvalý pracovný pomer (TPP)
Časový úväzok (zo štandardného pracovného fondu)
Plný pracovný fond (100% časového úväzku)
Pracovný čas
Práca z domu (home office)
Neumožňujeme prácu z domu
Pracovné cesty
Nevyžaduje pracovné cesty
Odmeňovanie
Odmeny
Garantovaná odmena sa vypláca pravidelne. Siaha sa na ňu iba v krajných prípadoch - napríklad pri porušení pracovnej disciplíny. Nie je právne vymáhateľná.Negarantovaná odmena je odmena, na ktorú zamestnanec nemá automatický ani pevne stanovený nárok. Jej priznanie a výška závisia od rozhodnutia zamestnávateľa, dosiahnutých výsledkov, výkonu zamestnanca alebo iných faktorov.
Požadované vzdelanie
Vzdelanie nie je relevantné
Požiadavky na kandidáta
Osvedčenie, certifikát, skúška, oprávnenie
Elektro osvedčenie § 21
Musí byť • Má expiráciu • Má osvedčenie
Informácie o pracovnej pozícii
Odmeňovanie
Základná mzda od 1450€ (v závislosti od skúseností kandidáta) + bonusy a príplatky
O spoločnosti
Japonská spoločnosť zameraná na vývoj, výrobu a predaj komponentov pre automobilový priemysel. Pôsobí ako svetový výrobca spínačov, riadiacich jednotiek a uzamykacích systémov. Zamestnáva viac ako 700 zamestnancov v závode na výrobu a vývoj zámkových mechanizmov, zámkov zapaľovania a mechatronických kľučiek.
Kľúčové zodpovednosti
Hľadáme šikovného človeka so záujmom o automatizáciu, robotiku a technické výzvy. Na tejto pozícii budete pracovať s modernými výrobnými linkami, podieľať sa na ich zlepšovaní a zabezpečovať ich spoľahlivý chod.
Staňte sa súčasťou tímu, ktorý pracuje s modernými technológiami a podieľa sa na výrobe komponentov pre popredné automobilové značky.
Náplň práce
starostlivosť o technický stav výrobných zariadení a liniek, diagnostika a odstraňovanie porúch na automatizovaných a robotických pracoviskách,
spolupráca pri nastavovaní, optimalizácii a zlepšovaní výrobných procesov,
podpora pri nábehu novej výrobnej linky.
S čím budete pracovať
moderné automatizované výrobné linky,
robotické pracoviská,
senzorické a kontrolné systémy.
Pracovný režim
3-zmenná alebo 4-zmenná prevádzka.
Zručnosti a kompetencie, ktoré hľadáme
platné elektro osvedčenie § 21,
zručnosti v oblasti diagnostiky a riešenia problémov,
znalosť mechatroniky, automatizácie,
schopnosť čítať technické výkresy a schémy (základy čítania zostavných či dielenských výkresov, elektro-schém...),
základná znalosť PLC systémov (Siemens, Schneider) a logických obvodov výhodou, ale nie nutnosťou,
základná znalosť práce s PC (napr. MS Excel),
ochota pracovať v 3- alebo 4- zmennej prevádzke,
ochota získavať a rozširovať si vedomosti a skúsenosti v automatizačnej technike, na robotizovaných pracoviskách, atď.,
zodpovedný, samostatný a zameraný na bezpečnosť s proaktívnym myslením.
Čo ponúkame
Základná mzda sa navyšuje o nasledujúce bonusy, príspevky a príplatky:
bonus (výkon/dochádzka/kvalita) až do výšky 200€ v čistom mesačne
príspevok na dopravu (37€/ 50€/ 75€ mesačne)
bonus za odporúčanie zamestnanca (1000€)
Očakávaný nástup
Optimálny
10/2026
02/2027
O spoločnosti Prihláste sa s.r.o.
Veľkosť spoločnosti
Lokálna spoločnosť
Tržby
500 000 - 1 mil. €
Počet zamestnancov
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Diagnostika a riešenie problémov
Musí byť • Stredná úroveň • 1 rok
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Mechatronika
Musí byť • Stredná úroveň • 1 rok
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Automatizácia
Musí byť • Stredná úroveň • 1 rok
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Čítanie technických výkresov a schém
Musí byť • Základná úroveň • 1 rok
Počítačová zručnosť
PLC systémy (Siemens, Schneider)
Je výhodou • Základná úroveň • Aj bez skúseností
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Logické obvody
Je výhodou • Základná úroveň • Aj bez skúseností
Požadovaná prax na konkrétnej pozícii
Elektromechanik (okrem banského)
Musí byť • 2 roky
koncoročná odmena (500€)
tímové motivačné odmeny (20€)
príspevok zamestnávateľa na Multisport kartu
doplnkové dôchodkové poistenie (20 EUR/mesačne po odpracovaní 1 roka)
ortopedická obuv/vložky preplatené v plnej výške zaplatenej sumy
príspevok na dioptrické okuliare (50 EUR raz za dva roky)
príspevok pri narodení dieťaťa, na svadbu, pri príležitosti životného jubilea
príspevok zamestnávateľa na stravné nad rámec zákonníka práce
navyše tri dni plateného voľna osamelým rodičom
platené voľno pri nástupe dieťaťa do MŠ/ZŠ
možnosť kariérneho rastu – ak sa chceš zlepšovať, podporíme ťa.
Druh pracovného pomeru: plný úväzok
Termín nástupu: Ihneď / dohodou
50 - 99
Miesto
Bratislava
Webstránka
www.spolocnost.sk
Hlavná činnosť spoločnosti
Informačné technológie
Vedľajšie oblasti pôsobenia
Vývoj softvéruKonzultácie
Viac o spoločnosti
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras rhoncus sagittis neque, eu mollis nisi hendrerit nec. Suspendisse gravida quam dignissim sapien aliquam, sit amet semper ante malesuada.