Pre zobrazenie detailov spoločnosti je potrebné prihlásenieBez prihlásenia si môžete zobraziť detaily ešte 4 spoločnosti. Prihláste sa pre neobmedzený prístup.
Pracovné ponuky vychádzajú z reálnych inzerátov, ich štruktúru a požiadavky však zjednocujeme pomocou umelej inteligencie (AI). Občas tak môže vzniknúť drobná nepresnosť spôsobená AI alebo nejasným zadaním v pôvodnom inzeráte. Pri odpovedi sa, prosím, držte celkového zmyslu ponuky a reagujte čo najkonkrétnejšie.
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Máte záujem?
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Inzerujúca spoločnosť
ABOUT US o.z.
Ponuka ID: 41c26b20
Transformation & Automation Specialist
Optimálny nástup
júl 2026 - november 2026
Úväzok
Trvalý pracovný pomer (TPP)
Platové ohodnotenie
3 000 EUR
Miesto výkonu práce
Bratislava (Možnosť čiastočnej práce z domu)
Optimálne bydlisko kandidáta
Bratislava, Bratislavský kraj, Slovensko
Zaradenie obsadzovanej pozície
Hlavné zaradenie pracovnej pozície
• CRM špecialista
Podobné zaradenia
• IT projektový manažér
Forma spolupráce
Spôsob spolupráce (právna forma)
Trvalý pracovný pomer (TPP)
Časový úväzok (zo štandardného pracovného fondu)
Plný pracovný fond (100% časového úväzku)
Pracovný čas
Práca z domu (home office)
Je možná práca z domu
Pracovné cesty
Nevyžaduje pracovné cesty
Odmeňovanie
Odmeny
Garantovaná odmena sa vypláca pravidelne. Siaha sa na ňu iba v krajných prípadoch - napríklad pri porušení pracovnej disciplíny. Nie je právne vymáhateľná.Negarantovaná odmena je odmena, na ktorú zamestnanec nemá automatický ani pevne stanovený nárok. Jej priznanie a výška závisia od rozhodnutia zamestnávateľa, dosiahnutých výsledkov, výkonu zamestnanca alebo iných faktorov.
Požadované vzdelanie
Stredoškolské vzdelanie (s maturitou)
Na odbore nezáleží
Je výhodou
Vysokoškolské vzdelanie II. stupeň
Na odbore nezáleží
Je výhodou
Požiadavky na kandidáta
Jazyková znalosť
Angličtina
Musí byť • C1
Informácie o pracovnej pozícii
Odmeňovanie
the min. salary, incl. yearly bonus and fixed allowances (paid twice a year), is in average 3 300€ per month (the final base salary depends on the candidate’s level of experience
About the role
We are looking for a new colleague to join our Transformation Team who will support and coordinate assigned transformation initiatives within the organization with the aim of improving process efficiency, service quality, and overall team performance.
Responsibilities
Responsible for the end-to-end management and delivery of assigned transformation and automation initiatives in line with strategic priorities, approved scope, timelines, budget, and expected benefits.
Defines the objectives, scope, business case, benefits, risks, dependencies, and implementation plan for individual initiatives.
Coordinates cooperation across cross-functional teams, expert units, and stakeholders to ensure effective delivery and successful implementation of change.
Identifies, designs, and implements process, operational, and technology improvements by leveraging automation, digitalization, and data-driven decision-making.
Identifies opportunities to increase efficiency, service quality, and customer experience and translates them into actionable solutions.
Ensures analytical and process preparation of initiatives, including process mapping, risk identification, metric definition, and delivery monitoring.
Supports communication, change management, and change adoption with a focus on stakeholder engagement, organizational readiness, and sustainability of outcomes.
Tracks, evaluates, and reports achieved benefits, return on investment, and benefit realization following implementation.
Provides expert guidance, methodological support, and mentoring within the team and contributes to the development of internal transformation and automation capabilities.
Contributes to the development of standards, methodologies, frameworks, and tools for managing transformation and automation initiatives across the organization.
Takes over technical knowledge from colleagues in agreed areas of transformation and automation activities in order to effectively fulfil the role of subject matter owner.
What qualifications are important for this job
Secondary with school-leaving examination
University education
Personality requirements and skills
Minimum 3 years of relevant experience (an exception may be approved by the manager based on the candidate’s profile and expertise)
Očakávaný nástup
Optimálny
07/2026
11/2026
O spoločnosti ABOUT US o.z.
Veľkosť spoločnosti
Lokálna spoločnosť
Tržby
Neuvedené
Počet zamestnancov
Počítačová zručnosť
Linux operating system
Musí byť • Vysoká úroveň • 1 rok
Počítačová zručnosť
Generative AI
Musí byť • Vysoká úroveň • 1 rok
Počítačová zručnosť
Automation platforms and workflow tools
Musí byť • Vysoká úroveň • 1 rok
Počítačová zručnosť
SQL
Musí byť • Vysoká úroveň • 1 rok
Počítačová zručnosť
Reporting and monitoring tools
Musí byť • Vysoká úroveň • 1 rok
Počítačová zručnosť
Jira a Confluence
Musí byť • Vysoká úroveň • 1 rok
Počítačová zručnosť
MS Office
Musí byť • Vysoká úroveň • 1 rok
Popis požiadavky“Advanced MS Office knowledge”
Obsah vytvorený firmou
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
ITIL framework, IT service management principles and SLA metrics
Musí byť • Vysoká úroveň • 1 rok
Popis požiadavky“Practical experience in ITIL, IT service management, SLA metrics, measurement and reporting”
Obsah vytvorený firmou
Požadovaná prax na konkrétnej pozícii
Transformation, project or program management, process improvement, automation, or consulting
Musí byť • 3 roky
Proven professional experience in transformation, project or program management, process improvement, automation, or consulting
Experience managing complex cross-functional initiatives across multiple departments and stakeholder groups
Experience in the financial sector and IT environment
Advanced working knowledge of the Linux operating system, generative AI, automation platforms, workflow tools, SQL, reporting, and monitoring tools, including experience in using them to design sustainable and efficient transformation and automation initiatives
Practical experience in IT infrastructure, the IT service management principles, SLA metrics, measurement, and reporting
Excellent communication, facilitation, presentation, and coordination skills
Strategic, analytical, and systemic thinking
Ability to set priorities, make decisions, and manage risks effectively
Ability to lead collaboration across teams without direct formal authority
Experience managing initiatives, projects, or workstreams in a complex organizational environment
Strong technical and digital skills, including knowledge of automation and data
Knowledge of agile, hybrid, and transformation methodologies and their practical application
English – fluent written and spoken
Special know-how:
Advanced knowledge of project, process, and change management, including the management of complex change initiatives
Advanced knowledge
Knowledge of IT environments, enterprise architecture, system integrations, and digital solutions
We are equal opportunity employer – all genders encouraged to apply.
Perks and benefits
Flexible home office and flexible working time
Extra days off: 3 sick days per year, 1 day off on your birthday
Extra annual leave: 1 day added after each year, up to max. of 5 days
program and card contribution: 19,95€ per month
Sports facilities for employees: yoga, ice arena, mini futbal and volleyball
24/7 psychological helpline and sessions with professional counselors
Health care allowance: 300€ per year
Development through internal and external trainings
Free coffee and tea at the workplace and regular fruit days
Office events, sports day, summer party and regular webinars
Cafeteria benefits system to choose benefit of your preference: 250€ per year
Loyalty reward: 750€ for 5 years, up to 2500€ after 20 years
Transportation allowance: 180€ per year
Supplementary Pension plan contribution: up to 3% (max. 100€ monthly)
Additional meal contribution: 9€ per working day (including vacation or sick day)
Referral bonus: 400 € - 1200€ depending on the position hired
Bike room and showers in the office
201 - 1 000 zamestnancov
Sídlo spoločnosti
Komárno
Hlavná činnosť spoločnosti
Neuvedené
Viac o spoločnosti
Shared service centre focused on card payment operations, including card issuing, acquiring, fraud risk monitoring, and digital payments; provides innovative payment technologies across the European region; established in 2000; 250-499 employees.
