Pre zobrazenie detailov spoločnosti je potrebné prihlásenieVyčerpali ste limit zobrazení spoločností. pre neobmedzený prístup.
Máte záujem?
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Pracovné ponuky vychádzajú z reálnych inzerátov, ich štruktúru a požiadavky však zjednocujeme pomocou umelej inteligencie (AI). Občas tak môže vzniknúť drobná nepresnosť spôsobená AI alebo nejasným zadaním v pôvodnom inzeráte. Pri odpovedi sa, prosím, držte celkového zmyslu ponuky a reagujte čo najkonkrétnejšie.
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
CandiDating je súčasťou personálnej agentúry Synerta Personnel, ktorá už takmer 15 rokov spája talenty s príležitosťami.
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
• Majster (supervízor) v priemyselnej výrobe inde neuvedený
Podobné zaradenia
• Team leader
Forma spolupráce
Spôsob spolupráce (právna forma)
Trvalý pracovný pomer (TPP)
Časový úväzok (zo štandardného pracovného fondu)
Plný pracovný fond (100% časového úväzku)
Pracovný čas
Práca z domu (home office)
Neumožňujeme prácu z domu
Pracovné cesty
Nevyžaduje pracovné cesty
Odmeňovanie
Odmeny
Garantovaná odmena sa vypláca pravidelne. Siaha sa na ňu iba v krajných prípadoch - napríklad pri porušení pracovnej disciplíny. Nie je právne vymáhateľná.Negarantovaná odmena je odmena, na ktorú zamestnanec nemá automatický ani pevne stanovený nárok. Jej priznanie a výška závisia od rozhodnutia zamestnávateľa, dosiahnutých výsledkov, výkonu zamestnanca alebo iných faktorov.
Požadované vzdelanie
Stredoškolské vzdelanie (s maturitou)
Technické, strojárske, elektrotechnické
Je výhodou
Požiadavky na kandidáta
Jazyková znalosť
Angličtina
Musí byť • B1
Informácie o pracovnej pozícii
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Budete riadiť tím približne 20 ľudí, zabezpečovať plynulý chod výroby a riešiť každodenné výzvy, ktoré sa v tíme vyskytnú.
Aktívne komunikujete so svojím tímom, poskytujete a prijímate spätnú väzbu, podporujete zlepšovanie procesov a implementujete Lean princípy.
Obsluhujete a kontrolujete výrobnú linku, plánujete a optimalizujete pracovné úlohy podľa aktuálnych potrieb výroby.
Podieľate sa na školeniach a rozvoji svojich kolegov, motivujete ich k dosahovaniu lepších výsledkov a rozvíjate ich zručnosti.
Pracujete s tímom na zavádzaní nových pracovných postupov a zlepšení, ktoré zvyšujú efektivitu a kvalitu výroby.
Riešite operatívne problémy vo výrobe a navrhujete riešenia na zníženie prestojov a zvýšenie produktivity.
Monitorujete dodržiavanie bezpečnostných predpisov a štandardov kvality vo výrobnom procese.
Spolupracujete s ďalšími oddeleniami, ako sú plánovanie, údržba a kvalita, aby ste zabezpečili hladký priebeh výroby.
Aktívne sa zapájate do tímových porád a prispievate svojimi nápadmi na zlepšenie práce a pracovného prostredia.
Podieľate sa na tvorbe pracovných plánov a harmonogramov, aby bol tím vždy pripravený na aktuálne výrobné úlohy.
Kontrolujete bezpečnosť na pracovisku, dodržiavanie používania ochranných pracovných prostriedkov, hygienických predpisov a čistotu v pracovnom prostredí.
Plánujete a riadite pridelenú výrobnú zmenu, zabezpečujete správny tok informácií a pracovnú disciplínu tímu.
Kontrolujete a hodnotíte výkonnosť zamestnancov a kvalitu vykonávanej práce, staráte sa o správne používanie dokumentácie a pracovných postupov.
Spravujete Skill Matrix, navrhujete zvyšovanie kvalifikácie a zabezpečujete zastupiteľnosť kľúčových pozícií vo výrobe.
Vediete neustále zlepšovanie výrobných procesov pomocou metód KAIZEN a PDCA.
Máte právomoc zastaviť výrobu v prípade bezpečnostných alebo kvalitatívnych problémov.
Staráte sa o správnu evidenciu scrapu na každej výrobnej operácii a v prípade potreby obsluhujete stroje a zariadenia.
Pracujete so systémami, evidujete výrobu, registrujete a tlačíte nálepky a evidujete dokončené operácie.
Očakávaný pomer práce je približne 80 % na riadenie zmeny (plánovanie, kontrola, koučing, riešenie odchýlok, reporting) a 20 % na krátkodobú priamu podporu výroby.
Požiadavky na zamestnanca
Stredoškolské vzdelanie s maturitou.
Vzdelanie v odbore technické, strojárske alebo elektrotechnické.
Očakávaný nástup
Optimálny
09/2026
01/2027
O spoločnosti Prihláste sa s.r.o.
Veľkosť spoločnosti
Lokálna spoločnosť
Tržby
500 000 - 1 mil. €
Počet zamestnancov
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Vedenie tímu vo výrobe
Musí byť • Vysoká úroveň • 3 roky
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Lean manufacturing
Musí byť • Vysoká úroveň • 3 roky
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Výrobné systémy a nástroje
Musí byť • Vysoká úroveň • 3 roky
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Plánovanie a organizácia práce
Musí byť • Základná úroveň • 3 roky
Požadovaná prax na konkrétnej pozícii
Majster (supervízor) v priemyselnej výrobe inde neuvedený
Musí byť • 3 roky
Anglický jazyk – mierne pokročilý (B1).
Microsoft Excel – základy.
Microsoft Outlook – základy.
Microsoft Word – základy.
Minimálne 3 roky praxe.
Máte skúsenosť s vedením tímu vo výrobe.
Ovládate princípy lean manufacturing.
Ste samostatní a zodpovední.
Prejavujete vysokú mieru proaktivity.
Máte stredoškolské alebo vyššie technické vzdelanie.
Ovládate prácu s výrobnými systémami a nástrojmi.
Rozumiete základom plánovania a organizácie práce.
Komunikujete jasne a efektívne.
Ste schopní motivovať a viesť tím k cieľom.
Riešite problémy s pokojom a rozvahou.
Máte schopnosť pracovať pod tlakom.
Dodržiavate vysoké štandardy kvality.
Ste flexibilní a ochotní učiť sa nové veci.
Zamestnanecké výhody, benefity
Pracujete na trvalý pracovný pomer priamo v kmeňovom stave, nie cez agentúru.
Stravné lístky sú hradené v plnej výške zamestnávateľom, takže za jedlo nič nedoplácate.
Využívate poobedný príplatok nad rámec zákona a pracujete v príjemnom, čistom a nehlučnom prostredí v trojzmennej prevádzke.
Máte zabezpečené pravidelné ovocie, pitný režim, pranie pracovného oblečenia a množstvo spoločenských akcií.
Podporujeme váš kariérny rast a uprednostňujeme interných zamestnancov pri obsadzovaní voľných pozícií, navyše vás potešia darčeky pri životných jubileách, Veľkonočný a Vianočný darček či dni zdravia.
plat vo výške 1 mesačnej mzdy (vyplatená v dvoch výplatách)
výšku mzdy radi nastavíme podľa tvojich skúseností a schopností.
50 - 99
Miesto
Bratislava
Webstránka
www.spolocnost.sk
Hlavná činnosť spoločnosti
Informačné technológie
Vedľajšie oblasti pôsobenia
Vývoj softvéruKonzultácie
Viac o spoločnosti
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras rhoncus sagittis neque, eu mollis nisi hendrerit nec. Suspendisse gravida quam dignissim sapien aliquam, sit amet semper ante malesuada.