Staň sa súčasťou nášho tímu ako HR admin a rozvíjaj sa

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Hľadáme samostatného a spoľahlivého kolegu alebo kolegyňu na pozíciu HR administratívnej podpory. Pozícia je určená pre kandidáta s praxou v administratíve alebo HR, ktorý už pozná základné procesy, vie pracovať samostatne a chce sa stať stabilným pilierom personálneho tímu.

Náplň práce

Komplexná HR administratíva:

• Samostatná správa osobných spisov zamestnancov, príprava pracovných zmlúv, dodatkov, dohôd a iných pracovno-právnych dokumentov.

Spracovanie podkladov:

• Správa dochádzkového systému, evidencia práceneschopností (PN), OČR, dovoleniek a včasné odovzdávanie kompletných podkladov pre mzdové oddelenie.

Nástupná a výstupná agenda:

• Kompletné administratívne zastrešenie nástupov (BOZP, lekárske prehliadky, hlásenia) aj ukončovania pracovných pomerov.

Podpora náborových procesov:

• Aktívna inzercia pozícií, selekcia životopisov, komunikácia s uchádzačmi a organizácia pohovorov.

Prvá línia pre zamestnancov:

• Riešenie bežných požiadaviek, vystavovanie potvrdení pre zamestnancov a poradenská podpora v administratívnych otázkach.

Požiadavky na kandidáta

Prax:

• Minimálne 3 roky praxe na obdobnej administratívnej alebo HR pozícii (skúsenosť zo zdravotníctva alebo verejnej správy je výhodou).

Vzdelanie:

• Stredoškolské s maturitou alebo vysokoškolské (I. / II. stupňa).

Pracovnoprávny prehľad:

• Základná orientácia v Zákonníku práce a súvisiacich predpisoch.

PC zručnosti:

• Pokročilá znalosť MS Office (Excel, Word, Outlook), skúsenosť s personálnym/mzdovým softvérom ( SAP) je veľkou výhodou.

Osobnostné predpoklady:

• Samostatnosť, precíznosť, zmysel pre detail, vynikajúce organizačné schopnosti a diskrétnosť.

Požiadavky na zamestnanca

Minimálne dosiahnuté vzdelanie

• stredoškolské s maturitou

Odmeňovanie