Pracovné ponuky vychádzajú z reálnych inzerátov, ich štruktúru a požiadavky však zjednocujeme pomocou umelej inteligencie (AI). Občas tak môže vzniknúť drobná nepresnosť spôsobená AI alebo nejasným zadaním v pôvodnom inzeráte. Pri odpovedi sa, prosím, držte celkového zmyslu ponuky a reagujte čo najkonkrétnejšie.

Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.

Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Druh pracovného pomeru: plný úväzok Termín nástupu: dohodou
Hľadáme Špecialistu osobného rozvoja obchodnej siete! Vašou hlavnou misiou bude premieňať odborné znalosti obchodníkov na konkrétne obchodné výsledky prostredníctvom moderného mentoringu, koučingu a individuálneho prístupu v teréne.
Implementácia rozvoja v teréne Zabezpečenie prenosu predajných štandardov a metodík spoločnosti do každodennej praxe obchodnej siete.
Individuálny výkonnostný koučing Realizácia cielene zameraných rozvojových aktivít s cieľom zvyšovať efektivitu predajných rozhovorov a kvalitu klientskeho portfólia.
Terénny mentoring a shadowing Aktívna účasť na obchodných stretnutiach, pozorovanie predajných procesov a poskytovanie okamžitej, vecnej a konštruktívnej spätnej väzby.
Diagnostika a rozvoj potenciálu Identifikácia rozvojových potrieb jednotlivých poradcov a tvorba personalizovaných akčných plánov na zlepšenie ich výkonnosti.
Podpora manažmentu predaja Úzka spolupráca s regionálnymi riaditeľmi pri analýze obchodných výsledkov a nastavovaní rozvojových alebo nápravných opatrení u stagnujúcich tímov.
Metodické vedenie a onboarding Odborná garancia adaptácie nových kolegov s dôrazom na ich rýchle a efektívne zapojenie do produkcie.
Monitoring a reporting Sledovanie progresu v zverenom regióne a pravidelné vyhodnocovanie dopadu koučovacích aktivít na kľúčové ukazovatele výkonu (KPI).
(uvádzaná je priemerná výška mzdy, ktorá sa skladá z fixnej zložky, vo výške 1.150 eur a variabilnej výkonnostnej zložky podľa plnenia cieľov)
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
Ostatné znalosti
Počet rokov praxe
Osobnostné predpoklady a zručnosti Hľadáme skúseného profesionála, ktorý má prirodzenú autoritu, obchodné myslenie a schopnosť rozvíjať potenciál ľudí v dynamickom prostredí.
Preukázateľná prax v obchode Skúsenosti s priamym predajom alebo riadením obchodnej činnosti sú nevyhnutnou podmienkou.
Koučovacie a mentorské zručnosti Skúsenosť s rozvojom ľudí, znalosť koučovacích techník a schopnosť odovzdávať know-how zrozumiteľnou, štruktúrovanou a motivačnou formou.
Analytické a biznisové myslenie Schopnosť pracovať s obchodnými dátami a prekladať ich do konkrétnych rozvojových a vzdelávacích cieľov.
Silné komunikačné a prezentačné schopnosti Profesionálny prejav, schopnosť presvedčivo argumentovať a zvládať náročné komunikačné situácie.
Flexibilita a vysoké osobné nasadenie Ochota tráviť väčšinu pracovného času v teréne v rámci zvereného regiónu a operatívne reagovať na potreby obchodnej siete.
Orientácia na výsledok Primárnym cieľom je rast kvality aj objemu produkcie u zverených obchodníkov.