Strojník jadrových zariadení - neblokové systémy a vzduchotechnika (m/ž)

Staňte sa súčasťou tímu, ktorý zabezpečuje spoľahlivú prevádzku jadrovej elektrárne. Budete pracovať s rôznorodými technologickými zariadeniami v jedinečnom pracovnom prostredí.

Odmeňovanie

1 646 EUR/mesiac (brutto)*

• Uvedená suma (brutto) zahŕňa:

• Základná mesačná mzda vo výške 1 456 EUR.
• Mesačná výkonnostná odmena do výšky 13,1% zo základnej mzdy, max. 190 EUR.
• Naviac poskytujeme 13. a 14. plat, spolu do výšky vašej základnej mesačnej mzdy, na základe podmienok kolektívnej zmluvy.

Pracovná náplň

• Obsluha jadrových zariadení na blokoch.
• Kontrola zariadení s cieľom zabezpečiť spoľahlivú a ekonomickú prevádzku zariadení (pochôdzkové činnosti, evidencia).
• Drobná údržba zariadení.
• Manipulácie na zariadeniach pri nabiehaní, odstavovaní a prevádzkovaní.
• Zaisťovanie a odisťovanie zariadení do a z opravy.

Ako budete u nás pracovať?

Na útvare prevádzky sa u nás pracuje v nepretržitej prevádzke (6-týždňový cyklus). To znamená, že počas štyroch pracovných týždňov sa vám po dvoch dňoch prestriedajú ranné, poobedné, nočné zmeny a voľno tak, že zmena ktorá vám pripadne na piatok, tak budete pracovať aj cez víkend. Po odpracovaní takýchto 4 týždňov nasleduje 1 týždeň záskokový a 1 týždeň školiaci. V týchto dvoch týždňoch ste v práci len v prípade, ak je potrebné zastúpiť kolegu počas jeho neprítomnosti v práci alebo je potrebné, aby ste absolvovali naplánované odborné školenia. V ostatných dňoch čerpáte voľno.

Čo ponúkame

• 13. a 14. platom, spolu do výšky vašej základnej mesačnej mzdy.
• Každý rok garantujeme zvýšenie mzdy až do výšky inflácie.
• Doprajte si týždeň dovolenky navyše na oddych a regeneráciu.
• Prispievame až do 600 EUR ročne na váš III. pilier DDS.
• 1. október je u nás sviatok – užite si voľno alebo mzdové zvýhodnenie ako za prácu vo sviatok.
• Vychutnajte si obed v našej jedálni len za 40 centov alebo využite stravovaciu kartu.
• Zabezpečíme vám príspevok na stravovanie aj počas dočasnej pracovnej neschopnosti.
• Oceňujeme vašu vernosť a dlhodobú spoluprácu finančnými odmenami.
• Poskytujeme finančnú pomoc v prípade dlhodobej práceneschopnosti.
• Investujeme do vášho vzdelávania a tréningov, aby ste mohli rásť a rozvíjať sa.
• Vítame inovácie a nové nápady, pričom o profit z nich sa delíme so zamestnancami, ktorí ich prinášajú.