Vedúci oddelenia delegovanej spolupráce

Informácie o pracovnom mieste

Na základe zákona 552/2003 Z. z. Zákon o výkone práce vo verejnom záujme. Pracovný pomer na dobu určitú 1 rok s možnosťou predĺženia na dobu neurčitú s 3 mesačnou skúšobnou dobou.

Pozícia umožňuje občasnú prácu z domu.

Odmeňovanie

2 300 - 2 700 EUR/mesiac v závislosti od skúsenosti kandidáta/ky v zmysle zákona 553/2003 Z. z. Zákon o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme. Možnosť zvýšenia po skončení 3 mesačnej skúšobnej doby.

Náplň práce

• zabezpečovanie riadiacich činností na oddelení delegovanej spolupráce;
• riadenie projektového a finančného cyklu projektov delegovanej spolupráce financovaných z mimorozpočtových zdrojov v spolupráci so zodpovednými finančnými a projektovými koordinátormi projektov;
• identifikácia nových možností zapojenia sa do projektov s mimorozpočtovým financovaním;
• aktívna činnosť a zastupovanie agentúry v rámci členstva a súvisiacich aktivít;
• zodpovednosť za koordinačnú činnosť a obsahové vstupy medzirezortnej expertízy štátnych a verejných inštitúcií pri zapájaní sa do projektov delegovanej spolupráce týkajúce sa rozvojovej a humanitárnej tematiky;
• budovanie profesionálnych vzťahov s kľúčovými národnými a zahraničnými partnermi;
• riadenie procesu spracovania zmlúv s expertami z verejného a súkromného sektora, kontrola priebežných i záverečných správ;
• riadenie organizačného zabezpečenia, ekonomickej, rozpočtovej, účtovnej, mzdovej a personálnej agendy delegovanej spolupráce a priama spolupráca s organizačným oddelením agentúry pri zabezpečovaní a dodržiavaní uvedených činností;
• dodržiavanie interných a zákonných predpisov zamestnancami delegovanej spolupráce;
• koordinácia prevodu financií, refundácie z mimorozpočtových zdrojov;
• proaktívne zavádzanie najnovších trendov z medzinárodného rozvojového sektora do praxe;
• poskytovanie usmernení partnerom a organizácia verejných aktivít;
• zodpovednosť za presný monitoring výdavkov a míľnikov jednotlivých projektov delegovanej spolupráce;
• monitoring legislatívnych zmien v súvislosti s procesmi oddelenia delegovanej spolupráce;
• zabezpečenie evalvačných činností projektov delegovanej spolupráce a činností súvisiacich s auditom po ukončení projektov delegovanej spolupráce;
• kontrola zákonnosti procesov európskej delegovanej spolupráce;
• poskytovanie metodickej podpory zamestnancom pri realizácii projektov delegovanej spolupráce, tvorba interných predpisov a poskytovane návrhov ku existujúcim interným predpisom;