Mzdová účtovníčka a personalista

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

• Spracovanie mzdovej agendy zamestnancov, vrátane presného výpočtu miezd, odvodov a príspevkov, pričom dôraz je kladený na dodržiavanie legislatívnych predpisov.
• Príprava a spracovanie všetkej dokumentácie súvisiacej s pracovnoprávnymi vzťahmi, ako sú pracovné zmluvy, dodatky k zmluvám, výpovede a iné relevantné doklady.
• Komunikácia so zamestnancami
• Nábor nových zamestnancov, vrátane aktívneho vyhľadávania a výberu kandidátov.
• Príprava plánov dochádzok pre jednotlivé predajne, aby sa zabezpečila optimálna organizácia pracovného času zamestnancov.
• Účasť na školeniach a seminároch týkajúcich sa legislatívy a noviniek v oblasti pracovného práva a mzdovej agendy.
• Monitorovanie legislatívnych zmien v oblasti mzdového účtovníctva a implementácia nových predpisov do praxe.

Zamestnanecké výhody, benefity

• individuálne ohodnotenie

Informácie o výberovom konaní

Prosím aby sa hlásili len uchádzači, ktorý majú skúsenosti s prácou mzdovej účtovníčky !!!

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

stredoškolské s maturitou

nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie

vysokoškolské I. stupňa

vysokoškolské II. stupňa

vysokoškolské III. stupňa

Vzdelanie v odbore

účtovníctvo, personalistika

Ostatné znalosti

Spracovanie miezd - Expert

Hospodárska korešpondencia - Pokročilý

Microsoft Excel - Pokročilý

Microsoft Outlook - Pokročilý

Microsoft Word - Pokročilý

Zákonník práce - Pokročilý

Počet rokov praxe

3

Osobnostné predpoklady a zručnosti

• operatívne riešenie problémov v kancelárií

• zmysel pre tímovú prácu

• komunikatívnosť

• samostatnosť, spoľahlivosť, zodpovednosť

• príjemné a profesionálne vystupovanie

• aktívny a zodpovedný prístup k práci

• organizačné schopnosti

• schopnosť riešiť úlohy systematicky

• lojalita a diskrétnosť