Regionálny obchodný manažér pre západné Slovensko

Pracovné podmienky

• Miesto práce: Bratislavský kraj, Žilinský kraj, Nitriansky kraj (Práca vyžaduje cestovanie)
• Druh pracovného pomeru: plný úväzok
• Termín nástupu: IHNEĎ
• Pracovná doba je flexibilná, zvyčajne od 8:00 do 17:00, s potrebou prispôsobiť sa potrebám klientov a obchodným aktivitám

Odmeňovanie

• • mesačne variabilná zložka za plnenie cieľov až do výšky 600 EUR, vrátane možnosti preplácania pri nadprodukcii

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

• Samostatná obchodná činnosť v teréne pre oblasť západné Slovensko, s dôrazom na dosahovanie obchodných cieľov a zvyšovanie tržieb.
• Aktívne vyhľadávanie nových obchodných príležitostí v segmentoch B2B a B2C, s cieľom rozšíriť portfólio zákazníkov.
• Budovanie a rozvíjanie dlhodobých vzťahov so zákazníkmi, orientácia na ich potreby a poskytovanie kvalitnej podpory.
• Zodpovednosť za efektívne riešenie pridelených obchodných prípadov a ich úspešné uzatváranie.
• Spracovanie ponúk a zmlúv, ako aj vedenie presných administratívnych záznamov a reportov.
• Spolupráca so sieťou montážnych partnerov na zabezpečenie kvalitných služieb a produktov pre zákazníkov.
• Zodpovednosť za dosahovanie obchodných výsledkov a plnenie stanovených KPI.
• Reprezentácia spoločnosti na obchodných stretnutiach, veľtrhoch a iných podujatiach, s cieľom prezentovať naše produkty a služby.
• Typický deň zahŕňa návštevy klientov, rokovania o obchodných podmienkach a analýzu trhu pre identifikáciu nových príležitostí.
• Pracovať budete v malom tíme s dynamicky sa vyvíjajúcimi procesmi, čo znamená, že sa budete môcť aktívne podieľať na zlepšovaní našich služieb.

Zamestnanecké výhody, benefity

• Motivujúce finančné ohodnotenie s bonusmi za dosiahnuté pracovné výsledky
• Dlhodobý motivačný program – priemerne viac ako 4 000 € ročne pre každého zamestnanca
• Stravné v hodnote 4,80€/deň
• Dovolenka 25 dní + 2 dni vianočného voľna
• Občerstvenie na pracovisku a firemné akcie
• Zázemie úspešnej a neustále sa rozvíjajúcej spoločnosti
• Možnosť využitia holdingových rekreačných objektov – chaty v atraktívnych turistických oblastiach

Požiadavky na zamestnanca

• Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním: stredoškolské s maturitou, nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie, vysokoškolské I. stupňa, vysokoškolské II. stupňa, vysokoškolské III. stupňa