Pre zobrazenie detailov spoločnosti je potrebné prihlásenieVyčerpali ste limit zobrazení spoločností. pre neobmedzený prístup.
Máte záujem?
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Pracovné ponuky vychádzajú z reálnych inzerátov, ich štruktúru a požiadavky však zjednocujeme pomocou umelej inteligencie (AI). Občas tak môže vzniknúť drobná nepresnosť spôsobená AI alebo nejasným zadaním v pôvodnom inzeráte. Pri odpovedi sa, prosím, držte celkového zmyslu ponuky a reagujte čo najkonkrétnejšie.
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
CandiDating je súčasťou personálnej agentúry Synerta Personnel, ktorá už takmer 15 rokov spája talenty s príležitosťami.
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
• Riadiaci pracovník (manažér) prevádzkového úseku, Prevádzkový manažér
Podobné zaradenia
• Procesný manažér
• Projektový špecialista (projektový manažér)
Forma spolupráce
Spôsob spolupráce (právna forma)
Trvalý pracovný pomer (TPP)
Časový úväzok (zo štandardného pracovného fondu)
Plný pracovný fond (100% časového úväzku)
Pracovný čas
Práca z domu (home office)
Je možná práca z domu
Pracovné cesty
Nevyžaduje pracovné cesty
Odmeňovanie
Odmeny
Garantovaná odmena sa vypláca pravidelne. Siaha sa na ňu iba v krajných prípadoch - napríklad pri porušení pracovnej disciplíny. Nie je právne vymáhateľná.Negarantovaná odmena je odmena, na ktorú zamestnanec nemá automatický ani pevne stanovený nárok. Jej priznanie a výška závisia od rozhodnutia zamestnávateľa, dosiahnutých výsledkov, výkonu zamestnanca alebo iných faktorov.
Požadované vzdelanie
Vysokoškolské vzdelanie I. stupeň (bakalárske)
Na odbore nezáleží
Je výhodou
Vysokoškolské vzdelanie II. stupeň
Na odbore nezáleží
Je výhodou
Požiadavky na kandidáta
Jazyková znalosť
Angličtina
Musí byť • B2
Informácie o pracovnej pozícii
Popis pracovnej pozície
You can work from home most of the time if you want, but you should be able to come to one of our offices a few times a month.
The Strategy & Performance Expert supports the development and execution of the organization’s strategic agenda by translating strategic objectives into measurable outcomes, performance frameworks, and actionable initiatives. The role drives alignment between corporate strategy, Hoshin Kanri, KPIs, OKRs, projects, and transformation initiatives, while fostering a culture of performance excellence, continuous improvement, and data-driven decision-making.
Čo budeš robiť
Establish and govern strategic and performance management frameworks, including strategic Hoshin, KPIs, OKRs, and other performance metrics.
Maintain and support the execution of short-, medium-, and long-term business strategy.
Ensure alignment of projects, transformation initiatives, and change portfolios with strategic objectives.
Analyze organizational performance and provide strategic insights and recommendations to management.
Facilitate strategic planning, target-setting, and performance review cycles.
Prepare management reports, dashboards, and presentations to support data-driven decision-making.
Lead cross-functional projects and strategic initiatives, coordinating stakeholders across departments to achieve business objectives.
Odmeňovanie
2 200 EUR/month
guaranteed 13th and 14th salary
Benefity
Thanks to flexible working hours, you can organize your day to suit your needs.
A welcome package for new colleagues.
A contribution of €9.30 toward each lunch.
A €200 cafeteria credit, which can be used toward sports, massages, culture, books, or medication.
In-house language courses in German and English, with a language certificate paid for by your employer.
A wide range of professional training opportunities.
A guaranteed full 13th and 14th month’s salary.
A bonus of €48.40 for each child.
Contributions to third-pillar supplementary pension savings.
Year-round accident insurance.
Employee events such as a Christmas party, a summer festival, a sports day, and various outings.
Benefits for employees and their families, including Children’s Day and St. Nicholas Day.
Požiadavky
Očakávaný nástup
Optimálny
10/2026
02/2027
O spoločnosti Prihláste sa s.r.o.
Veľkosť spoločnosti
Lokálna spoločnosť
Tržby
500 000 - 1 mil. €
Počet zamestnancov
Požadovaná prax na konkrétnej pozícii
strategy, performance management, business transformation, or a comparable field
Musí byť • 5 rokov
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Strategic planning
Musí byť • Najvyššia úroveň • 5 rokov
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Performance management
Musí byť • Najvyššia úroveň • 5 rokov
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
KPI framework design and governance
Musí byť • Vysoká úroveň • 5 rokov
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
OKR implementation and coordination
Musí byť • Vysoká úroveň • 5 rokov
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Business analytics and data interpretation
Musí byť • Vysoká úroveň • 5 rokov
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Performance reporting and dashboarding
Musí byť • Vysoká úroveň • 5 rokov
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Project and change management
Musí byť • Vysoká úroveň • 5 rokov
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Continuous improvement and process optimization
Musí byť • Vysoká úroveň • 5 rokov
University education (Bachelor's degree)
English - Upper intermediate (B2)
University degree at Master’s level or equivalent.
More than 5 years of relevant professional experience in strategy, performance management, business transformation, or a comparable field.
Expert knowledge of strategic planning and performance management.
Expertise in KPI framework design and governance, as well as OKR implementation and coordination.
Strong business analytics and data interpretation skills, including performance reporting and dashboarding.
Experience in project and change management support and in driving continuous improvement and process optimization.
Strong stakeholder management and facilitation skills; proficiency in MS Office tools, including Excel, PowerPoint, and Teams, as well as project tools.
Business-fluent English (minimum B2)
50 - 99
Miesto
Bratislava
Webstránka
www.spolocnost.sk
Hlavná činnosť spoločnosti
Informačné technológie
Vedľajšie oblasti pôsobenia
Vývoj softvéruKonzultácie
Viac o spoločnosti
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras rhoncus sagittis neque, eu mollis nisi hendrerit nec. Suspendisse gravida quam dignissim sapien aliquam, sit amet semper ante malesuada.