Pre zobrazenie detailov spoločnosti je potrebné prihlásenieBez prihlásenia si môžete zobraziť detaily ešte 2 spoločnosti. pre neobmedzený prístup.
Máte záujem?
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Pracovné ponuky vychádzajú z reálnych inzerátov, ich štruktúru a požiadavky však zjednocujeme pomocou umelej inteligencie (AI). Občas tak môže vzniknúť drobná nepresnosť spôsobená AI alebo nejasným zadaním v pôvodnom inzeráte. Pri odpovedi sa, prosím, držte celkového zmyslu ponuky a reagujte čo najkonkrétnejšie.
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
CandiDating je súčasťou personálnej agentúry Synerta Personnel, ktorá už takmer 15 rokov spája talenty s príležitosťami.
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Garantovaná odmena sa vypláca pravidelne. Siaha sa na ňu iba v krajných prípadoch - napríklad pri porušení pracovnej disciplíny. Nie je právne vymáhateľná.Negarantovaná odmena je odmena, na ktorú zamestnanec nemá automatický ani pevne stanovený nárok. Jej priznanie a výška závisia od rozhodnutia zamestnávateľa, dosiahnutých výsledkov, výkonu zamestnanca alebo iných faktorov.
Požadované vzdelanie
Stredoškolské vzdelanie (s maturitou)
Na odbore nezáleží
Je výhodou
Požiadavky na kandidáta
Jazyková znalosť
Angličtina
Musí byť • B1
Informácie o pracovnej pozícii
Druh pracovného pomeru
plný úväzok, skrátený úväzok, na dohodu (brigády), živnosť
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Správa kalendára konateľa vrátane plánovania, potvrdzovania a prípravy interných aj externých stretnutí s klientmi.
Vybavovanie e-mailovej a telefonickej komunikácie konateľa s prioritizáciou podľa naliehavosti a dôležitosti.
Príprava podkladov pred stretnutiami a vyhotovovanie zápisov z rokovaní.
Sledovanie plnenia úloh zadaných konateľom a pripomínanie termínov.
Pravidelné zhromažďovanie informácií od koordinátorov a regionálnych manažérov, ich spracovanie do prehľadných súhrnov pre konateľa.
Evidencia a sledovanie platnosti zmlúv s klientmi a dodávateľmi.
Zabezpečenie administratívnej podpory personálnej a mzdovej agendy vrátane zberu dokumentov a komunikácie s príslušnými úradmi podľa pokynov.
Príprava podkladov na porovnanie a rozhodovanie, napríklad cenových ponúk dodávateľov.
Organizácia cestovných a logistických záležitostí pre konateľa.
Zachovávanie mlčanlivosti o všetkých pracovných informáciách aj po skončení pracovného pomeru.
Vykonávanie ďalších administratívnych a organizačných úloh podľa pokynov konateľa.
Koordinácia a správa interných dokumentov a prezentácií potrebných pre vedenie spoločnosti.
Podpora pri príprave firemných podujatí a stretnutí vrátane zabezpečenia technického vybavenia a občerstvenia.
Typický deň na pozícii zahŕňa kontrolu a aktualizáciu kalendára konateľa, vybavovanie komunikácie a prípravu podkladov na stretnutia.
Práca zároveň zahŕňa priebežné sledovanie plnenia úloh a koordináciu administratívnych záležitostí pre hladký chod vedenia firmy.
Pracovná doba je štandardná, pondelok až piatok od 8:00 do 16:00 s možnosťou flexibilného prispôsobenia podľa potrieb konateľa.
Občasná potreba práce nadčas pri príprave dôležitých podkladov alebo organizácii pracovných stretnutí.
Požiadavky na zamestnanca
Minimálne stredoškolské vzdelanie s maturitou
Anglický jazyk – mierne pokročilý (B1)
Vodičský preukaz skupiny B
Prax v oblasti administratívy a riadenia
Máte bezúhonnosť a vysokú morálku
Dodržiavate diskrétnosť a mlčanlivosť
Ste lojálni voči zamestnávateľovi
Ste spoľahliví a zodpovední
Pracujete samostatne a rozhodujete
Máte organizačné schopnosti
Očakávaný nástup
Optimálny
10/2026
02/2027
O spoločnosti OLINEL GROUP spol. s r.o.
Veľkosť spoločnosti
Lokálna spoločnosť
Tržby
do 200 000 €
Počet zamestnancov
Počítačová zručnosť
EPI - Ekonomické právne informácie
Musí byť • Základná úroveň • 1 rok
Vodičský preukaz
Skupiny B
Musí byť • 2 roky
Požadovaná prax na konkrétnej pozícii
Administratíva a riadenie
Musí byť • 2 roky
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Administratíva a kancelária
Musí byť • Stredná úroveň • 1 rok
Ste systematickí a usporiadaní
Odolávate stresu a pracujete pod tlakom
Ste asertívni bez konfliktov
Flexibilne sa prispôsobujete prioritám
Ovládate administratívu a kanceláriu
Efektívne komunikujete s kolegami
Pracujete precízne s dokumentmi a dátami
Máte výborné organizačné schopnosti
Proaktívne riešite problémy
Pracujete dobre v tíme
Ovládate time management
Prejavujete vysokú mieru zodpovednosti
Ovládate základy práce s informačnými systémami
Ovládate základy angličtiny na komunikatívnej úrovni
Máte dobré prezentačné schopnosti
Ste priateľskí a otvorení spolupráci
Ste flexibilní a učenliví
Zamestnanecké výhody, benefity
Služobný telefón a notebook
Služobné auto počas práce
Možnosť odborných školení
Koncoročné finančné odmeny
Príspevok na stravovanie
Odmeňovanie
1 200 - 1 600 EUR/mesiac
Neuvedené
Sídlo spoločnosti
Malacky
Hlavná činnosť spoločnosti
Neuvedené
Viac o spoločnosti
Sme tím skúsených konzultantov a expertov na riadenie firiem, ktorí pomáhajú podnikateľom a manažérom transformovať ich spoločnosti na vysoko výkonné, prehľadné a udržateľne fungujúce organizácie. Naším cieľom nie je len poradiť, ale priniesť praktické riešenia, ktoré fungujú v každodennej praxi.