Samostatný odborný referent , referent oddelenia ľudských zdrojov

Termín nástupu

2026-09-01

Typ pracovného pomeru

plný úväzok

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

• Zabezpečenie kompletného náborového procesu vrátane tvorby a zverejňovania pracovných inzerátov
• Spracovanie personálnej administratívy v súlade s platnou legislatívou
• Správa a pravidelná aktualizácia údajov zamestnancov v HR informačnom systéme
• Spracovanie dochádzky zamestnancov
• Koordinácia agendy pracovnej zdravotnej služby (PZS)
• Plánovanie, koordinácia a evidencia vzdelávacích a rozvojových aktivít zamestnancov
• Zabezpečenie povinných odborných školení z oblasti bezpečnosti práce, požiarnej ochrany, civilnej ochrany a ochrany osobných údajov
• Zodpovednosť za aktualizáciu evidencie školení, kvalifikácií a súvisiacich údajov
• Bližšie informácie na pracovnom pohovore

Odmeňovanie

Uvedená mzda je minimálna mzda pri nástupe a počas skúšobnej doby podľa príslušnej platovej tarify zamestnancov vo verejnej správe. Konečná výška nástupného platu bude závislá od dĺžky započítanej odbornej praxe.

Po skončení skúšobnej doby je možné zvýšenie osobného príplatku v závislosti od úrovne kvality plnenia pracovných úloh. Platové podmienky budú upresnené podľa skúseností a odborných znalostí uchádzača na osobnom pohovore.

Zamestnanecké výhody, benefity

• Práca v stabilnej inštitúcii a v dobrom kolektíve
• Podpora vzdelávania a odborného rastu
• 5 dní dovolenky nad rámec ZP
• Pohyblivá pracovná doba
• Sick days
• Teambuilding
• Benefity vyplývajúce z kolektívnej zmluvy nad rámec ZP
• Príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie

Požiadavky na zamestnanca

• Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
• stredoškolské s maturitou
• nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
• vysokoškolské I. stupňa
• vysokoškolské II. stupňa
• vysokoškolské III. stupňa
• Jazykové znalosti
  • Slovenský jazyk - Expert (C2)
• Ostatné znalosti
  • Internet - Pokročilý
  • Microsoft Office - Pokročilý
• Pozícia je vhodná pre absolventa
  • Áno