Pre zobrazenie detailov spoločnosti je potrebné prihlásenieVyčerpali ste limit zobrazení spoločností. pre neobmedzený prístup.
Máte záujem?
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Pracovné ponuky vychádzajú z reálnych inzerátov, ich štruktúru a požiadavky však zjednocujeme pomocou umelej inteligencie (AI). Občas tak môže vzniknúť drobná nepresnosť spôsobená AI alebo nejasným zadaním v pôvodnom inzeráte. Pri odpovedi sa, prosím, držte celkového zmyslu ponuky a reagujte čo najkonkrétnejšie.
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
CandiDating je súčasťou personálnej agentúry Synerta Personnel, ktorá už takmer 15 rokov spája talenty s príležitosťami.
Dali by ste tejto ponuke šancu?
Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.
Zarábajte odporúčaním
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Bratislava (Možnosť čiastočnej práce z domu, Pozícia vyžaduje cestovanie)
Optimálne bydlisko kandidáta
Bratislava, Bratislavský kraj, Slovensko
Zaradenie obsadzovanej pozície
Hlavné zaradenie pracovnej pozície
• ICT špecialista
Podobné zaradenia
• IT architekt, projektant
• Špecialista informačnej a kybernetickej bezpečnosti
• Systémový administrátor
Forma spolupráce
Spôsob spolupráce (právna forma)
Trvalý pracovný pomer (TPP)
Časový úväzok (zo štandardného pracovného fondu)
Plný pracovný fond (100% časového úväzku)
Pracovný čas
Práca z domu (home office)
Je možná práca z domu
Pracovné cesty
Vyžaduje pracovné cesty bez nutnosti prespávania
Odmeňovanie
Odmeny
Garantovaná odmena sa vypláca pravidelne. Siaha sa na ňu iba v krajných prípadoch - napríklad pri porušení pracovnej disciplíny. Nie je právne vymáhateľná.Negarantovaná odmena je odmena, na ktorú zamestnanec nemá automatický ani pevne stanovený nárok. Jej priznanie a výška závisia od rozhodnutia zamestnávateľa, dosiahnutých výsledkov, výkonu zamestnanca alebo iných faktorov.
Požadované vzdelanie
Vysokoškolské vzdelanie II. stupeň
Na odbore nezáleží
Je výhodou
Vysokoškolské vzdelanie III. stupeň (doktorandské)
Na odbore nezáleží
Je výhodou
Požiadavky na kandidáta
Vodičský preukaz
Skupiny B
Musí byť • 2 roky
Požadovaná prax na konkrétnej pozícii
Informačné technológie, riadenie IT služieb, riadenie informačnej bezpečnosti, riadenie rizík alebo architektúra IT
Informácie o pracovnej pozícii
Hľadáme skúseného kolegu / kolegyňu v oblasti kybernetickej bezpečnosti, ktorý/á sa chce podieľať na ochrane informačných systémov, identifikácii bezpečnostných rizík a budovaní odolného IT prostredia. Ak vás baví práca s modernými bezpečnostnými technológiami, riešenie technických výziev a neustále zlepšovanie bezpečnostných procesov, radi vás privítame v našom tíme.
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Implementácia a kontrola bezpečnostných opatrení v systéme riadenia informačnej a kybernetickej bezpečnosti.
Monitorovanie, vyhodnocovanie a riešenie bezpečnostných udalostí a kybernetických bezpečnostných incidentov.
Kontrola dodržiavania interných bezpečnostných predpisov, politík a legislatívnych požiadaviek v oblasti kybernetickej bezpečnosti.
Identifikácia, analýza a monitorovanie bezpečnostných rizík vrátane návrhu preventívnych a nápravných opatrení.
Tvorba, aktualizácia a správa bezpečnostnej dokumentácie, metodík, smerníc a politík.
Posudzovanie projektov, zmien a nových riešení z pohľadu informačnej a kybernetickej bezpečnosti.
Návrh a rozvoj bezpečnostných opatrení a technických riešení na ochranu informačných systémov, sietí a technologickej infraštruktúry.
Spolupráca pri implementácii a prevádzke bezpečnostných nástrojov a systémov monitorovania bezpečnosti.
Komunikácia s národnými autoritami a spolupráca pri hlásení a riešení kybernetických bezpečnostných incidentov.
Poskytovanie odborných konzultácií a metodickej podpory vlastníkom aktív, správcom systémov, projektovým tímom a dodávateľom.
Realizácia vzdelávacích aktivít a školení v oblasti informačnej a kybernetickej bezpečnosti.
Spolupráca pri auditoch, kontrolách, verejných obstarávaniach a ďalších aktivitách súvisiacich s informačnou a kybernetickou bezpečnosťou.
Požiadavky na zamestnanca
Vysokoškolské vzdelanie II. stupňa.
Vysokoškolské vzdelanie III. stupňa.
Microsoft Word – pokročilý.
Microsoft Excel – mierne pokročilý.
Microsoft PowerPoint – pokročilý.
Microsoft Outlook – pokročilý.
Vodičský preukaz skupiny B.
Minimálne 2 roky praxe v oblasti informačných technológií, z toho najmenej 1 rok praxe v oblasti riadenia IT služieb, riadenia informačnej bezpečnosti, riadenia rizík alebo architektúry IT.
Prax zameraná najmä na implementáciu, prevádzku a kontrolu bezpečnostných opatrení v prostredí sietí a informačných systémov.
Očakávaný nástup
Optimálny
09/2026
01/2027
O spoločnosti Prihláste sa s.r.o.
Veľkosť spoločnosti
Lokálna spoločnosť
Tržby
500 000 - 1 mil. €
Počet zamestnancov
Musí byť • 2 roky
Osvedčenie, certifikát, skúška, oprávnenie
Bezpečnostná previerka 1. stupňa – Vyhradené
Musí byť • Má expiráciu • Má osvedčenie
Osvedčenie, certifikát, skúška, oprávnenie
Profesijný certifikát ISC2 alebo odborný certifikát ISACA
Musí byť • Má expiráciu • Má osvedčenie
Popis požiadavky“Certifikát musí byť platný ku dňu obsadzovania pracovnej pozície a minimálne 6 mesiacov odo dňa obsadenia pracovného miesta.”
Obsah vytvorený firmou
Osvedčenie, certifikát, skúška, oprávnenie
Security+, CEH, ISO/IEC 27001 alebo iné relevantné bezpečnostné certifikácie
Je výhodou • Má expiráciu • Ochota získať
Počítačová zručnosť
FortiGate NG Firewall, FortiAnalyzer
Je výhodou • Základná úroveň • Aj bez skúseností
Počítačová zručnosť
SIEM
Je výhodou • Základná úroveň • Aj bez skúseností
Počítačová zručnosť
LAN/WAN, Security
Je výhodou • Vysoká úroveň • Aj bez skúseností
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Sieťové protokoly (SSL, HTTP, DNS, DHCP, IPSec)
Musí byť • Stredná úroveň • 1 rok
Zručnosť, znalosť, schopnosť a vlastnosť
Medzinárodné štandardy informačnej a kybernetickej bezpečnosti, najmä ISO/IEC 27000
Musí byť • Stredná úroveň • 1 rok
Požadovaná prax na konkrétnej pozícii
Minimálne 2 roky praxe v oblasti informačných technológií, z toho najmenej 1 rok praxe v oblasti riadenia IT služieb, riadenia informačnej bezpečnosti, riadenia rizík alebo architektúry IT
Znalosť LAN/WAN, Security na pokročilej úrovni – výhodou.
Silné komunikačné a prezentačné zručnosti, tímová spolupráca naprieč organizačnými útvarmi, schopnosť odborných konzultácií.
Analytické a koncepčné myslenie, samostatnosť, zodpovednosť, systematický prístup, rozhodnosť a orientácia na výsledok.
Profesionalita, integrita, schopnosť pracovať pod tlakom a proaktívny prístup k riešeniu úloh a ďalšiemu rozvoju.
Ochota cestovať na služobné cesty v rámci Slovenska a v prípade potreby aj do zahraničia.
Uchádzač musí spĺňať požiadavky pre vedomosti a zručnosti v súlade s prílohou č. 4 Vyhlášky Národného bezpečnostného úradu č. 492/2022 Z. z., ktorou sa ustanovujú znalostné štandardy v oblasti kybernetickej bezpečnosti.
Znalosť platnej legislatívy SR a EÚ v oblasti informačnej a kybernetickej bezpečnosti, najmä zákona č. 69/2018 Z. z. o kybernetickej bezpečnosti a príslušných vykonávacích vyhlášok.
Znalosť medzinárodných štandardov v oblasti informačnej a kybernetickej bezpečnosti, najmä štandardov radu ISO/IEC 27000.
Výhodou je znalosť špecifík OT prostredia (SCADA, PLC, riadiace systémy) a ochrany kritickej infraštruktúry.
Certifikácie alebo iné relevantné bezpečnostné certifikácie sú výhodou.
Držba platného profesijného certifikátu alebo iného s pracovnou pozíciou súvisiaceho platného odborného certifikátu sa považuje za preukázanie časti odbornej spôsobilosti. Certifikát musí byť platný ku dňu obsadzovania pracovnej pozície a jeho platnosť musí trvať minimálne 6 mesiacov odo dňa obsadenia pracovného miesta.
Prijatý uchádzač musí absolvovať bezpečnostnú previerku 1. stupňa – stupeň utajenia Vyhradené.
Zamestnanecké výhody a benefity
Benefity, ktoré vám uľahčia prácu a spríjemnia život.
Vieme, že spokojní zamestnanci sú základom úspechu. Preto ponúkame nielen stabilné pracovné prostredie, ale aj množstvo výhod, ktoré podporia váš profesionálny aj osobný rozvoj. Od finančných benefitov až po starostlivosť o vašu pohodu – nájdete viac než len prácu.
7,5-hodinový pracovný úväzok – vďaka tomu majú zamestnanci v prepočte o 16 dní v roku viac voľna.
Až 5 dní dovolenky navyše.
3 dni mesačne je možné pracovať formou home office.
Príspevok na stravovanie vo výške 150 €.
Príspevok na III. pilier DDS vo výške 420 € za rok.
Finančná odmena pri pracovných výročiach.
Príspevok na ročnú diaľničnú známku v hodnote 70 €.
Odmena pre darcov krvi až do výšky 80 € ročne.
Príspevok pri narodení dieťaťa vo výške 250 €.
Pracovné voľno s náhradou mzdy v trvaní jeden deň za rok na účasť na dobrovoľníckej aktivite.
Pomoc v nepriaznivých životných situáciách.
Finančná podpora v prípade pracovnej neschopnosti.
Podpora odborného aj osobného rastu, vzdelávania, kurzov a školení.
Množstvo aktivít zameraných na posilnenie zdravia.
Podpora duševného zdravia zamestnancov.
Možnosť využívať vlastné rekreačné zariadenie pre zamestnancov a rodinných príslušníkov za zvýhodnené ceny.
Odmeňovanie
Celková odmena pozostáva zo základnej mzdy, prípadného osobného ohodnotenia a ďalších peňažných a nepeňažných plnení poskytovaných v súlade s kolektívnou zmluvou, internými smernicami a individuálnymi podmienkami dohodnutými v pracovnej zmluve.
50 - 99
Miesto
Bratislava
Webstránka
www.spolocnost.sk
Hlavná činnosť spoločnosti
Informačné technológie
Vedľajšie oblasti pôsobenia
Vývoj softvéruKonzultácie
Viac o spoločnosti
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras rhoncus sagittis neque, eu mollis nisi hendrerit nec. Suspendisse gravida quam dignissim sapien aliquam, sit amet semper ante malesuada.