Odmeňovanie
Od 2 000 EUR/mesiac
Ponúkaná nástupná mzda v rozpätí od 2000 - 2200€ mesačne brutto. Nástupná mzda sa odvíja v závislosti od relevantných pracovných skúseností uchádzača/ čky, ďalších požiadaviek na danú pozíciu. Po skončení skúšobného obdobia možné prehodnotenie nástupnej mzdy.
Náplň práce
Hľadáme kolegu, ktorý bude kľúčovou podporou projektového manažéra a zabezpečí, aby pridelené zákazky vo výrobe prebiehali podľa plánu, v požadovanej kvalite a termínoch.
Čo bude Vašou náplňou práce?
- koordinácia realizácie pridelených projektov vo výrobe,
- sledovanie rozpracovanosti jednotlivých dielov a zákaziek,
- operatívne riadenie výrobných činností podľa priorít projektového manažéra,
- koordinácia kooperácií a komunikácia s dodávateľmi,
- kontrola dostupnosti materiálu, komponentov a výrobnej pripravenosti,
- riešenie nezhôd, opráv a prerábok počas výroby,
- zabezpečenie sprievodnej a kontrolnej dokumentácie k zákazkám,
- organizácia logistiky súvisiacej s realizáciou projektov,
- pravidelné informovanie projektového manažéra o aktuálnom stave projektov, rizikách, problémoch a prípadných meškaniach,
- úzka spolupráca s výrobou, technickou prípravou výroby, nákupom, kontrolou kvality a ďalšími oddeleniami.
Aktívna účasť na výrobe počas realizácie zákaziek – pravidelný pohyb vo výrobe, operatívne riešenie vzniknutých situácií a koordinácia jednotlivých výrobných úsekov s cieľom zabezpečiť splnenie termínov, kvality a požiadaviek projektu.
Táto pozícia je predĺženou rukou projektového manažéra vo výrobe. Projektový špecialista zabezpečuje jeho každodennú operatívnu realizáciu vo výrobe.
Zamestnanecké výhody a benefity
- stabilnú prácu a férové ohodnotenie podľa skúseností
- prácu na unikátnych výrobkoch, kde proces nie je „daný“, ale tvorí sa
- veľkú mieru zodpovednosti a reálny vplyv na kvalitu
- možnosť kariérneho rastu a rozvoja, aby si sa mohol(a) stále učiť a zlepšovať svoje zručnosti.
- malý tím bez zbytočnej byrokracie
- moderné pracovné prostredie s najnovšou technológiou a nástrojmi, ktoré ti umožnia byť efektívny(a) a kreatívny(a).
- karta multisport, ktorá ti umožní relaxovať po pracovnom dni a zlepšiť svoje zdravie, čiastočne hradená zamestnávateľom
- príspevok na stravovanie
- podpora vzdelávania a kurzov
- finančná odmena za každý odpracovaný rok od 50 do 500 EUR
