Inžinier kvality

Druh pracovného pomeru

• plný úväzok

Termín nástupu

• dohodou

Odmeňovanie

1 049 - 1 500 EUR/mesiac

Mzda je zložená z pevnej - garantovanej zložky (1049 EUR/mes.) a variabilnej zložky (mesačné prémie podľa priradeného kariérneho stupňa a plnenia tzv. prémiových KPI indikátorov). Celková nástupná mzda závisí od požadovaných skúseností, praxe a kvalifikácie v odbore, preukázaných v priebehu výberového procesu.

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Právomoc zamestnanca:

• kontrolovať činnosť výrobných, skladových a pracovníkov expedičnej kontroly – kontrola dodržania zákazníckych požiadaviek
• pozastaviť spracovanie a expedíciu zákazníckych produktov
• riadiť nezhodný produkt, uvoľniť diely na expedíciu
• navrhovať zmeny v systémoch QMS, EMS a SM, BOZP
• riadiť pracovné inštrukcie
• riadiť zaškoľovací systém
• vrátiť diely na opätovnú povrchovú úpravu

Zodpovednosť zamestnanca:

• Príprava prvých vzoriek a vzorkovanie nových alebo zmenených dielov, vrátane dokumentácie (PPAP, EMPB) pre zákazníkov
• Spracovanie dokumentácie kvality, napríklad Control Plánov, FMEA, kontrolných inštrukcií
• Komunikácia so zákazníkom, dodávateľmi, inými oddeleniami, pri riešení vzniknutých problémov a reklamácií
• Podpora riešenia reklamácií, spracovanie 8D reportov, dohľad nad analýzami koreňových príčin problémov, dohľad nad plnením termínov stanovených úloh
• Návrh, presadzovanie nápravnej a preventívnej činnosti vo vzťahu k nezhodám, zisteniam z auditov, reklamáciám a podobne
• Zvolávanie a riadenie stretnutí s dodávateľmi, zákazníkom, internými oddeleniami s cieľom zlepšovať kvalitu, riešiť a analyzovať vzniknuté problémy
• Uplatňovanie a koordinácia preventívnych činností s cieľom obmedziť možnosť vzniku nezhôd v procesoch
• Školenia pracovníkov výroby a expedície v oblasti kvality
• Realizácia a podpora auditov produktu, interných auditov, zákazníckych auditov a auditov treťou stranou – externých auditov systému kvality
• Vyhodnocovanie a sledovanie štatistických ukazovateľov pre oblasť kvality ako aj nákladov na nekvalitu
• Udržiavanie a aktualizácia dokumentácie systému manažérstva kvality

Povinnosť zamestnanca:

• všetko čo vyplýva z právomocí a zodpovedností
• navrhovať opatrenia na zlepšovanie organizácie práce, kvality práce, zníženie nákladov, zvýšenie efektivity procesov, zlepšenie pracovných podmienok, zvýšenie bezpečnosti práce, zlepšenie životného prostredia