Inžinier/ Inžinierka Kvality

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Táto pozícia zohráva kľúčovú úlohu pri zabezpečovaní kvality výrobkov v spolupráci so zákazníkmi, dodávateľmi a internými výrobnými tímami.

Vašou úlohou bude zabezpečiť, aby boli nástroje a procesy kvality správne implementované, monitorované a neustále zlepšované. Budete súčasťou tímu zameraného na podporu výroby, spracovanie reklamácii a riadenie reklamačných procesov, proces APQP a dodržiavanie požiadaviek noriem ISO 9001/IATF 16949.

Čo budete robiť:

• Zabezpečovať efektívne využívanie nástrojov kvality počas výrobných procesov s cieľom zvyšovať stabilitu procesov a kvalitu produktov.
• Viesť a koordinovať riešenie zákazníckych, interných a dodávateľských nezhôd vrátane analýzy koreňových príčin a implementácie nápravných opatrení.
• Podporovať interné, zákaznícke a certifikačné audity a zabezpečovať úspešnú realizáciu následných akčných plánov.
• Riadiť kvalitatívne aspekty zmien, schvaľovacích procesov a dokumentácie produktov a procesov s dôrazom na súlad s požiadavkami zákazníkov.
• Analyzovať výrobné dáta, identifikovať trendy a príležitosti na zlepšenie a podporovať iniciatívy zamerané na neustále zvyšovanie výkonnosti.

Požiadavky na zamestnanca

• Minimálne dosiahnuté vzdelanie: vysokoškolské I. stupňa
• Vzdelanie v odbore: Manažment kvality, Výrobný manažment, Priemyselné inžinierstvo, Strojárstvo a pod.
• Jazykové znalosti: Anglický jazyk - Mierne pokročilý (B1)
• Počet rokov praxe: 3

Osobnostné predpoklady a zručnosti:

• Skúsenosti v oblasti kvality alebo výroby a schopnosť riešiť problémy systematickým a dátovo orientovaným spôsobom.
• Znalosť automobilových požiadaviek kvality vrátane IATF 16949 a základných nástrojov kvality, ako sú FMEA, SPC, MSA, PPAP a APQP.
• Schopnosť efektívne komunikovať a spolupracovať s rôznymi tímami v rámci organizácie.
• Komunikatívna znalosť anglického jazyka a aktívna znalosť slovenského jazyka.
• Praktická znalosť práce s MS Office; skúsenosti so systémami SAP sú výhodou.

Zamestnanecké výhody, benefity

• Jednorazová (ročná) odmena.
• Systematický globálny prístup v pravidelnom ročnom prehodnocovaní platu vzhľadom na dosahovaný osobný prínos a výkon.
• 2 dni dovolenky nad rámec Zákonníka práce.
• Odmena pri životných a pracovných jubileách.
• Príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie.
• Životné poistenie s 12-mesačným krytím.