Projektový manažér – rozvoj komerčného areálu

Pre koho táto pozícia naopak nie je

• Ak hľadáte rolu, kde za Vás rozhoduje niekto iný a Vy len administratívne podpisujete – tu je rozhodovanie Vašou hlavnou prácou.
• Ak chcete robiť výhradne projekčnú prácu pri rysovacom stole alebo v CAD – externí projektanti to robia za nás.
• Ak ste zvyknutý/á byť stavbyvedúci na jednej stavbe naraz – tu pôjde o paralelné riadenie viacerých projektov v rôznych fázach.
• Ak Vás odrádza prevziať na pár týždňov agendu Facility Managera, keď je to potrebné.
• Ak Vás moderné technológie a AI nástroje skôr odrádzajú ako lákajú – nestotožníte sa s naším prístupom k práci.

Požiadavky

• Minimálne 5 rokov praxe v projektovom riadení investičných stavebných projektov – ideálne v oblasti komerčných nehnuteľností (kancelárie, sklady, priemyselné stavby, logistika).
• VŠ technického zamerania (stavebníctvo, architektúra, strojárstvo, energetika a pod.) – výhodou.
• Skúsenosti so stavebným konaním, kolaudáciou a komunikáciou s úradmi – ideálne samostatné vedenie viacerých povoľovacích procesov.
• Praktická znalosť stavebných rozpočtov, harmonogramov a zmluvnej dokumentácie (zmluva o dielo, technický dozor, FIDIC alebo ekvivalent).
• Prehľad v ESG a EÚ taxonómii v kontexte komerčných nehnuteľností (energetická efektívnosť, dekarbonizácia, klimatická adaptácia, obehové hospodárstvo) – výhodou.
• Skúsenosť s prípravou žiadostí o externé financovanie (dotácie, zelené úvery) – výhodou.
• Schopnosť viesť ľudí a tím externých dodávateľov – vyjednávacie zručnosti, dôslednosť, schopnosť stáť si za svojím.
• Anglický jazyk min. B2 – výhodou (komunikácia s nájomcami, dodávateľmi technológií, technická dokumentácia, ESG reporting).
• Vodičský preukaz B (služobné auto k dispozícii).
• Pozitívny vzťah k digitalizácii a AI nástrojom.

Benefity

• 13. a 14. plat
• Služobný automobil aj na súkromné účely
• Telefón a notebook aj na súkromné účely
• Príspevok na stravovanie nad rámec zákona
• Príspevky na školenia, odborné konferencie a jazykové kurzy – podporujeme priebežný profesijný rast
• Firemné a teambuildingové podujatia
• Flexibilita pracovného času podľa potrieb projektov a po dohode s vedením
• Stabilné zázemie etablovanej spoločnosti
• Krátka rozhodovacia línia
• Priama spolupráca s CEO a vlastníkmi
• AI-pozitívne prostredie, kde sú moderné nástroje aktívne podporované, nie tolerované
• Plná zodpovednosť za viacero paralelne bežiacich projektov od prvého škrtu ceruzky až po kolaudáciu
• Práca na strane investora s vlastným kapitálom
• Príležitosť budovať a viesť vlastný interný tím (3 – 5 ľudí)
• Priestor pre moderné nástroje a AI

Odmeňovanie

• Mesačná mzda + výkonnostný bonus viazaný na výsledky zamestnanca a spoločnosti (KPI: plnenie investičného plánu, dodržanie rozpočtov a termínov projektov, ESG ciele, kvalita prevzatia diela, spokojnosť vedenia).
• Konečné finančné ohodnotenie závisí od skúseností a kvalifikácie kandidáta.