Kalič/Pracovník tepelného spracovania

Pracovný pomer: plný úväzok. Termín nástupu: 1.7.2026

Náplň práce

• Nakladanie a vykladanie dielov z kaliacich košov.
• Medzioperačná manipulácia dielov.
• Obsluha vyhradených technických zariadení na linke tepelného spracovania, vrátane ich nastavenia (odplynovanie, zaplynovanie).
• Tepelné spracovávanie dielov podľa platnej výkresovej a technologickej dokumentácie.
• Evidencia tepelného spracovania (kniha vsádzok) a meraných dielov v knihe nameraných hodnôt.
• Kontrola priebehu programu počas tepelného spracovania (napr. teplota, uhlíkový potenciál) podľa príslušnej technologickej dokumentácie.
• Kontrola povrchovej tvrdosti dielov po ukončení tepelného spracovania (podľa platnej technologickej dokumentácie).
• Vypracovanie osvedčenia o kvalite (pri dieloch, kde sa to vyžaduje).
• Autonómna údržba zariadení, podieľanie sa na triedení odpadu.
• Zapájanie a odpájanie čpavkových fliaš do rozvodov čpavku pre potreby tepelného spracovania.
• Pracuje sa v 20-zmennej prevádzke.

Požiadavky na zamestnanca

• Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
• stredoškolské s maturitou
• Znalosť procesu tepelného spracovania (výhodou).
• Flexibilita, samostatnosť, zodpovednosť, angazovanosť, schopnosť učiť sa nové veci.

Odmeňovanie

1 175 - 1 818 EUR/mesiac

20 zmenná prevádzka: 1 175 € + 25% variabilná zložka mzdy + príplatky = 1 818 € (pri nástupe, bez nadčasov). Po zaučení možnosť navýšenia tarifnej triedy a zárobok vo výške 1 910 €.

Zamestnanecké výhody

• Pre zamestnancov je zabezpečená doprava firemným autobusom priamo do práce na všetky zmeny.
• 2 dni dovolenky naviac a dni voľna pri rôznych príležitostiach,
• ročné navyšovanie miezd,
• pracovný čas 7,5 hod.,
• kantína priamo v priestoroch spoločnosti, príspevok zamestnanca 1,50 €,
• životné poistenie s 12-mesačným krytím,
• príspevok na DDS III. pilier vo výške 3% z vymeriavacieho základu,
• odmena pri životných a pracovných jubileách,
• sociálna výpomoc pri dlhodobej PN,
• zľavové poukážky na masáž,
• príjemné a bezpečné pracovné prostredie,
• firemné podujatia a výlety, prenájom plavárne, klziska, tenisový kurt,
• príplatky, odstupné a odchodné nad rámec Zákonníka práce,