Referent oddelenia zdravotníctva a humánnej farmácie- koordinátor prevencie

Termín a typ pracovného pomeru

• Druh pracovného pomeru: plný úväzok
• Termín nástupu: júl/august 2026

Odmeňovanie

Odmeňovanie je podľa podmienok stanovených zákonom č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme, plat je 1 400,- Eur v závislosti od odbornej praxe.

Odmeňovanie je podľa zákona č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme, základný plat min. 1 400,- eur v závislosti od skúseností uchádzača/uchádzačky.

Náplň práce / právomoci a zodpovednosti

• Zabezpečuje realizáciu aktivít vyplývajúcich zo Švajčiarsko-slovenského programu Zdravie v súlade s projektovým plánom, zabezpečuje koordináciu, ako aj pravidelné správy vo vzťahu k plneniu cieľov a vykazovaniu aktivít.
• Koordinuje odborné činnosti v oblasti primárnej a sekundárnej prevencie neprenosných ochorení a ochrany a podpory zdravia v spolupráci s koordinátormi prevencie na regionálnej a miestnej úrovni.
• Koordinuje prípravu a v spolupráci s oddelením komunikácie a medzinárodných vzťahov zabezpečuje propagáciu významných podujatí organizovaných v rámci Švajčiarsko-slovenského programu Zdravie.
• Pri svojej činnosti spolupracuje s Ministerstvom zdravotníctva SR, akademickými a výskumnými inštitúciami, poskytovateľmi zdravotnej starostlivosti, zdravotnými poisťovňami a ďalšími organizáciami s cieľom propagovať prax založenú na dôkazoch a byť informovaný o najnovšom vývoji v oblasti prevencie neprenosných ochorení a podpore zdravia.
• Podieľa sa na príprave strategických dokumentov v oblasti zdravotníctva.

Zamestnanecké výhody

• Pracovné miesto v úrade verejnej správy - odmeňovanie podľa zákona č. 553/2003 Z. z. v platnom znení, benefity podľa Kolektívnej zmluvy vyššieho stupňa a KZ zamestnávateľa, možnosť ďalšieho profesijného vzdelávania a kariérneho rastu,...

Informácie o výberovom konaní

• Zoznam dokladov, ktoré musí uchádzač predložiť:
  • žiadosť o účasť na výberovom konaní,
  • doklady o dosiahnutom vzdelaní, o absolvovaných školeniach, ktoré majú vzťah k požadovanej práci,
  • potvrdenie o dosiahnutej jazykovej úrovni,
  • potvrdenie o odbornej praxi,
  • profesijný štruktúrovaný životopis, s uvedeným prehľadom doterajšej praxe,
  • motivačný list.
• Žiadosť o účasť na výberovom konaní je potrebné zaslať spolu s požadovanými dokladmi (nemusia byť úradne overené fotokópie).