Vedúci pobočky - Trnava

Odmeňovanie

1 900 - 2 200 EUR/mesiac

Základná mzda + osobné ohodnotenie + prémiová zložka mzdy.

Ako vedúci/vedúca pobočky budete zodpovední za jej každodenné fungovanie, vedenie tímu a dosahovanie stanovených obchodných a prevádzkových cieľov. Čaká vás pestrá a zodpovedná pozícia, v ktorej budete prepájať ľudí, obchod aj prevádzku.

Náplň práce

• zodpovednosť za obchodné aj prevádzkové činnosti – sklad, administratívu, dopravu, reklamácie, pohľadávky, reporting a ďalšie
• komplexná starostlivosť o prevádzku areálu a úzka spolupráca s oddelením správy majetku
• vedenie, organizácia a motivácia tímu s cieľom dosahovať stanovené plány a výsledky
• úzka spolupráca s ostatnými oddeleniami, najmä s nákupom, obchodom, marketingom, personálnym a logistickým oddelením
• zodpovednosť za personálnu agendu – nábor, adaptáciu nových kolegov, dochádzku, odmeňovanie a ďalšie personálne otázky
• aktívna starostlivosť o vybraných kľúčových zákazníkov a priebežné sledovanie trhu s cieľom identifikovať nové obchodné príležitosti
• dohľad nad dodržiavaním interných smerníc a pracovných postupov
• zodpovednosť za dodržiavanie BOZP a PO a za bezpečnosť práce
• organizácia a riešenie pravidelných aj námatkových inventúr
• riešenie každodenných prevádzkových situácií a operatívnych úloh

Požiadavky

• minimálne stredoškolské vzdelanie technického alebo obdobného zamerania
• skúsenosti s vedením tímu, ideálne v oblasti veľkoobchodu, logistiky, distribúcie alebo prevádzky
• prirodzené líderstvo a schopnosť viesť, organizovať a motivovať tím
• rozhodnosť, samostatnosť a schopnosť prijímať zodpovedné rozhodnutia
• výborné organizačné schopnosti a orientáciu na výsledok
• používateľskú znalosť kancelárskych programov
• vodičský preukaz skupiny B a aktívnu vodičskú prax
• chuť posúvať veci dopredu, hľadať riešenia a podieľať sa na ďalšom rozvoji pobočky

Benefity

• stabilné zamestnanie v prosperujúcej spoločnosti
• zaškolenie skúsenými kolegami z odboru
• príspevok na stravovanie 8,65 EUR
• sick days – platené zdravotné voľno 3 dni
• 5 týždňov dovolenky
• príspevok na dôchodkové pripoistenie podľa dĺžky pôsobenia vo firme
• príspevok na dôchodkové alebo životné pripoistenie
• Cafeteria