Ambulantná sestra (m/ž) - (DPČ) - čiastočný úväzok

Odmeňovanie

1 450 - 1 930 EUR/měsíc Informace o pracovním místě Náplň práce, pravomoci a zodpovědnosti

Náplň práce

Do našej nefrologickej ambulancie v dialyzačnom stredisku hľadáme novú kolegyňu alebo kolegu so záujmom učiť sa nové veci a starať sa o našich pacientov.

Ponúkame pracovný pomer na plný úväzok alebo spoluprácu na dohodu o pracovnej činnosti (DPČ) na čiastočný úväzok v závislosti od časových možností vybraného kandidáta.

ČO U NÁS BUDETE ROBIŤ:

• Ako ambulantná sestra budete zabezpečovať ošetrovateľskú starostlivosť o dospelých aj detských pacientov nefrologickej ambulancie.
• Pri starostlivosti o nich uplatníte svoje komunikačné zručnosti, empatiu a zároveň organizačné schopnosti.
• V rámci svojej odbornosti budete spolupracovať s lekárom pri zabezpečení a plánovaní nefrologickej starostlivosti.
• Poskytnutú ošetrovateľskú starostlivosť budete evidovať v modernom informačnom systéme.
• Naším cieľom je celkové zlepšovanie kvality života našich pacientov; preto bude aj vašou úlohou starať sa o celkovú pohodu a informovanosť našich ambulantných pacientov.

Požiadavky

ČO U NÁS BUDETE POTREBOVAŤ:

• Pre prácu v ambulancii je nevyhnutná odborná spôsobilosť na výkon povolania praktické/všeobecnej sestry podľa zákona 96/2004 Zb.
• Dôležitými vlastnosťami pre nás sú pozitívny prístup, empatia, precíznosť a trpezlivosť.
• Uvítame prax z nefrologickej ambulancie alebo dialyzačného strediska, nie je to však podmienkou; sme pripravení dať šancu aj absolventom alebo záujemcom bez tejto skúsenosti.
• Znalosť práce s počítačom využijete najmä pri práci so zdravotníckou dokumentáciou, ale aj pri používaní pracovnej e‑mailovej schránky alebo pri e‑learningovom vzdelávaní.

Benefity

ČO SA VÁM U NÁS BUDE PÁČIŤ:

• Priateľský kolektív, v ktorom sa navzájom podporujeme.
• Zaujímavé mzdové ohodnotenie, ktoré zohľadní vaše dosiahnuté vzdelanie a prax.
• Ročné prémie vyplácané na základe dosiahnutých osobných cieľov a obchodných výsledkov.
• Bohatá ponuka benefitov v rámci systému tzv. „cafeteria“ (300 Eur/rok), 5 týždňov dovolenky, stravný paušál, zvýhodnené tarify mobilných operátorov, darčeky pri životných a pracovných výročiach apod.
• Možnosť absolvovať špecializačné štúdium a certifikované kurzy. Pre našich zamestnancov pravidelne organizujeme vlastné odborné školenia.

Zaměstnanecké výhody, benefity