Mechanik elektrotechnických zariadení

Odmeňovanie

Mzdové podmienky (brutto) od 1500* eur/mesiac podľa skúseností, bez príplatkov za poobednú, nočnú, prácu cez víkend a sviatok *z toho základná zložka mesačnej mzdy podľa §62 ods. 2 Zákona č. 5/2004 Z.z. o službách zamestnanosti v znení neskorších predpisov: od 1200 eur

Náplň práce

• diagnostika a opravy elektrických zariadení
• odstraňovanie závad a nedostatkov na výrobných zariadeniach
• práca s technickou dokumentáciou (výkresy, plány, atď.)
• vykonávanie plánovanej údržby podľa stanovených plánov

Zamestnanecké výhody, benefity

• Štatút kmeňového zamestnanca od prvého dňa pracovného pomeru, dovolenková a vianočná odmena, nadštandardné lekárske prehliadky, vitamínové balíčky, príspevok za cestovanie do práce, vernostné, príspevok od zamestnávateľa do tretieho piliera dôchodkového sporenia až do výšky 6% z hrubej mzdy, odmeny pri jubileách, príspevok na stravovanie od zamestnávateľa až vo výške 77,5% zo stravnej jednotky, stravovanie zabezpečené priamo v podniku, príplatky za nočnú prácu, prácu cez víkend a štátne sviatky a nadčasy nad rámec ZP.

Požiadavky na zamestnanca

• Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
• stredoškolské s maturitou
• nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
• Vzdelanie v odbore
• Elektrotechnické
• Vodičský preukaz
• B
• Prax na pozícii/v oblasti
• Elektrikár alebo elektromechanik
• Pozícia je vhodná pre absolventa
• Áno
• Osobnostné predpoklady a zručnosti
• SOU/SŠ elektrotechnického zamerania – odbor elektrikár, elektromechanik
• osvedčenie podľa Vyhlášky č. 508/2009 Z.z., § 21 a viac
• znalosť Simatic S7 Geraph, TIA rady - Siemens, Simodrive, Sinamic
• znalosť pneumatických a hydraulických systémov
• znalosť riadiacich systémov
• prax z výrobného prostredia výhodou
• ochota pracovať v dvojzmennej prevádzke - ranné a poobedné zmeny
• /§21, §22, §23, podľa vyhlášky 508/2009 Zz./