Referent/ka platieb s nemeckým jazykom

Do nášho tímu hľadáme šikovného človeka, ktorý ovláda nemecký jazyk. Hlavnou náplňou práce tímu je spracovávanie došlých platieb v rámci skupiny. Ak máš základné znalosti z účtovníctva, chceš pracovať v komunikovať v nemčine s kolegami, tak príď medzi nás. Očakávať môžeš prácu v dynamickom, mladom teame, kde môžeš využiť svoje komunikatívne, analytické a takisto aj technické schopnosti. Hneď na začiatku sa ťa ujme náš buddy, ktorý ťa bude sprevádzať prvé týždne v našom korporátnom prostredí a dohliadne na tvoj zaškoľovací proces. Po zaškolení môžeš pracovať ďalej na svojom rozvoji a využiť širokú paletu development programu, ktorý poskytuje naša spoločnosť. Tiež sa môžeš zapojiť do rôznych projektov, či už IT alebo komunitných.

Druh pracovného pomeru: plný úväzok

Odmeňovanie

Viac o pozícii NÁPLŇ PRÁCE Spracovanie komplexných aktivít oddelenia Customer Finance pre spoločnosti v rámci skupiny Priraďovanie prijatých platieb k zákazníckym kontám na základe bankového výpisu

Náplň práce

• Spracovanie komplexných aktivít oddelenia Customer Finance pre spoločnosti v rámci skupiny
• Priraďovanie prijatých platieb k zákazníckym kontám na základe bankového výpisu
• Starostlivosť o zákaznícke kontá
• Komunikácia s internými a externými zákazníkmi
• Práca na iných ad-hoc a pravidelných žiadostiach / úlohách
• Podieľanie sa na projektoch, optimalizácii a automatizácii pracovných procesov
• Hybridný štýl práce s neobmedzeným home office; dvakrát do týždňa sa osobne stretávame na spoločných poradách v kancelárii.

Požiadavky

• Stredoškolské vzdelanie s maturitou
• Nemecký jazyk – mierne pokročilý (B1)
• Relevantné skúsenosti z oblasti financií – výhodou
• Tímová práca
• Schopnosť plánovať a organizovať prácu
• Samostatný a štruktúrovaný pracovný prístup a analytické myslenie
• Prispôsobivosť a flexibilita
• Schopnosť pracovať pod tlakom

Benefity

• Ročný bonus (variabilná zložka): podľa platnej mzdovej politiky zamestnávateľa predstavuje maximálne 5 % (expertná pozícia) alebo 15 % (vedúca pozícia) ročnej mzdy pri 100 % splnení kritérií definovaných zamestnávateľom.
• Príspevok na stravovanie v hodnote 7,50 EUR, z toho príspevok zo strany zamestnávateľa je 6,50 EUR, za každý odpracovaný deň; poskytovaný je vopred na karte alebo formou finančného príspevku.
• Príspevok do benefitového systému 25 EUR mesačne.
• Služobný mobilný telefón aj na súkromné účely, s neobmedzenými hovormi, SMS/MMS a 15 GB dát v 4G rýchlosti v rámci EÚ. Po spotrebovaní je rýchlosť znížená na 128 kbps.