Pre zobrazenie detailov spoločnosti je potrebné prihlásenieVyčerpali ste limit zobrazení spoločností. pre neobmedzený prístup.
Pracovné ponuky vychádzajú z reálnych inzerátov, ich štruktúru a požiadavky však zjednocujeme pomocou umelej inteligencie (AI). Občas tak môže vzniknúť drobná nepresnosť spôsobená AI alebo nejasným zadaním v pôvodnom inzeráte. Pri odpovedi sa, prosím, držte celkového zmyslu ponuky a reagujte čo najkonkrétnejšie.
Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
CandiDating je súčasťou personálnej agentúry Synerta Personnel, ktorá už takmer 15 rokov spája talenty s príležitosťami.Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.
Druh pracovného pomeru: plný úväzok
Nástup: november 2026/ dohodou
Od 1 429 EUR/mesiac
Tarifný plat, ktorý je súčtom platovej tarify 1429,00 EUR ustanovenej pre 8. platovú triedu a zvýšenia platovej tarify za každý rok služobnej praxe o 1 % podľa § 128 zákona o štátnej službe. Možnosť priznať osobný príplatok za kvalitné plnenie služobných úloh.
Najnáročnejšia činnosť:
Právne zastupovanie ministerstva, ostatného ústredného orgánu štátnej správy, orgánu alebo úradu, ktorý vykonáva štátne záležitosti na celoštátnej úrovni, pred súdmi Slovenskej republiky na úrovni ministerstva, ostatného ústredného orgánu štátnej správy, orgánu alebo úradu, ktorý vykonáva štátne záležitosti na celoštátnej úrovni.
Bližšie určená najnáročnejšia činnosť:
Štátny zamestnanec/ štátna zamestnankyňa právne zastupuje ústredie v konaní pred súdmi Slovenskej republiky, notármi, exekútormi a orgánmi činnými v trestnom konaní, ako aj v konaniach vedených na iných inštitúciách a orgánoch verejnej moci, vrátane súvisiacich úkonov.
Plnenia poskytované podľa kolektívnej zmluvy: skrátenie týždenného služobného času, zavedenie pružného služobného času, zvýšenie základnej výmery dovolenky, platené služobné voľno nad rozsah ustanovení Zákonníka práce (napr. sick days, v prvý deň školského roka na sprevádzanie dieťaťa do prvého až štvrtého ročníka základnej školy, pri preventívnej lekárskej prehliadke u všeobecného lekára alebo zubného lekára, pri úmrtí rodinného príslušníka), odmena pri dosiahnutí 50 rokov a 60 rokov veku štátneho zamestnanca/štátnej zamestnankyne, odmena pri prvom skončení pracovného pomeru po preukázaní nároku na predčasný starobný dôchodok, starobný dôchodok alebo invalidný dôchodok, ak štátnozamestnanecký pomer štátneho zamestnanca/štátnej zamestnankyne v služobnom úrade trval najmenej jeden rok, odstupné a odchodné nad zákonný rámec, príspevky zo sociálneho fondu (na stravovanie, na sociálnu výpomoc), príspevok služobného úradu na doplnkové dôchodkové sporenie, poskytovanie stravovania počas čerpania dovolenky a počas prekážky v štátnej službe na strane štátneho zamestnanca/štátnej zamestnankyne z dôvodu ošetrenia alebo vyšetrenia v zdravotníckom zariadení.