Funkčný analytik (m/ž)

Pracovná náplň

Do tímu funkčných analýz a IT testovania hľadáme skúseného funkčného analytika, ktorý dokáže prepájať svet biznisu a IT. Hľadáme kolegu, ktorý bude pracovať na návrhu a implementácii systémových riešení, ktoré majú reálny dopad na efektivitu procesov a spokojnosť používateľov. Ak vás baví hľadať odpovede na otázky „čo zákazník potrebuje“ a „ako to správne nastaviť v systéme“, toto je príležitosť pre vás.

Čo bude vašou úlohou?

• Komunikovať s kľúčovými používateľmi a analyzovať ich potreby,
• Získavať business požiadavky a pretvárať ich do funkčných dizajnov,
• Spolupracovať s IT architektmi, analytikmi a vývojármi pri implementácii,
• Nastavovať a udržiavať zverené systémy v súlade s procesmi,
• Koordinovať úlohy a testovanie s internými aj externými partnermi,
• Dohliadať na dátovú kvalitu a funkčnosť dodaných riešení,
• Poskytovať 2. a 3. úroveň IT podpory a zastrešovať riešenie incidentov.

Požiadavky

Čo od vás očakávame?

• Skúsenosť s funkčnou/IT analýzou alebo business analýzou,
• Schopnosť preložiť biznis požiadavky do IT jazyka,
• Zodpovedný prístup a schopnosť koordinovať viacero úloh naraz,
• Výhodou je znalosť práce so systémami a skúsenosť s testovaním.

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

• vysokoškolské II. stupňa

Pracovný režim

• plný úväzok
• Možnosť práce z domu (home office) v nastavenom pomere

Technológie a nástroje

• na správu požiadaviek, backlogu a dokumentáciu - požadujeme pokročilú úroveň
• bežná v korporátnom prostredí – postačí mierne pokročilá úroveň
• modelovanie a dokumentácia systémov (UML, BPMN) – požadujeme pokročilú úroveň
• na BPMN diagramy, procesné mapy, jednoduché diagramy
• tvorbu wireframov a návrh UI/UX (táto požiadavka je výhodou)
• Dokumentácia a prezentácia: – potrebná pokročilá úroveň
• SQL – schopnosť analyzovať dáta priamo z databázy
• testovanie API
• pre prípady, ak je potrebné komunikovať s vývojármi a poznať verzovanie

Odmeňovanie

základná mzda od 1550 EUR brutto + 20% výkonnostná odmena

Doplňujúce informácie o mzde Mzdu nastavujeme na základe skúseností vybraného kandidáta. Nástupná mzda začína od 1860 EUR mesačne a zahŕňa základnú zložku od 1550 EUR a štvrťročnú výkonnostnú odmenu vo výške 20% pri 100% splnení individuálnych cieľov. Mzdy následne prehodnocujeme individuálne na ročnej báze.