Candidating™ Synerta Personnel s.r.o.

Pre zobrazenie detailov spoločnosti je potrebné prihlásenieVyčerpali ste limit zobrazení spoločností. Prihláste sa pre neobmedzený prístup.

Pracovné ponuky vychádzajú z reálnych inzerátov, ich štruktúru a požiadavky však zjednocujeme pomocou umelej inteligencie (AI). Občas tak môže vzniknúť drobná nepresnosť spôsobená AI alebo nejasným zadaním v pôvodnom inzeráte. Pri odpovedi sa, prosím, držte celkového zmyslu ponuky a reagujte čo najkonkrétnejšie.

Dali by ste tejto ponuke šancu?

Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.

Zarábajte odporúčaním

Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.

Dali by ste tejto ponuke šancu?

Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.

Zarábajte odporúčaním

Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.

Máte záujem?

Dali by ste tejto ponuke šancu?

Ohodnoťte túto ponuku. Pomôžete nám lepšie pochopiť čo je pre Vás dôležité. A tiež pomôžete firmám, zlepšiť ich ponuky.

Zarábajte odporúčaním

Odporučte konkrétneho kandidáta alebo zdieľajte tento inzerát. Vyberte si spôsob a odmena je Vaša.

Inzerujúca spoločnosť

Prihláste sa s.r.o.

Ponuka ID: fc2fa927

Head of Lens Lab Operations

Optimálny nástup

máj 2026 - september 2026

Úväzok

Trvalý pracovný pomer (TPP), Živnosť (SZČO, kontrakt)

Platové ohodnotenie

2 400 EUR - 3 200 EUR (SZČO: 2 400 EUR - 3 200 EUR)

Miesto výkonu práce

Senec

Optimálne bydlisko kandidáta

Senec, Senec, Bratislavský kraj, Slovensko

Zaradenie obsadzovanej pozície

Hlavné zaradenie pracovnej pozície

• Výrobný riaditeľ

Podobné zaradenia

• Vedúci výroby
• Vedúci skladu

Forma spolupráce

Spôsob spolupráce (právna forma)

Trvalý pracovný pomer (TPP)

Živnosť (SZČO, kontrakt)

Časový úväzok (zo štandardného pracovného fondu)

Plný pracovný fond (100% časového úväzku)

Pracovný čas

Práca z domu (home office)

Neumožňujeme prácu z domu

Pracovné cesty

Nevyžaduje pracovné cesty

Odmeňovanie

Odmeny

Garantovaná odmena sa vypláca pravidelne. Siaha sa na ňu iba v krajných prípadoch - napríklad pri porušení pracovnej disciplíny. Nie je právne vymáhateľná.Negarantovaná odmena je odmena, na ktorú zamestnanec nemá automatický ani pevne stanovený nárok. Jej priznanie a výška závisia od rozhodnutia zamestnávateľa, dosiahnutých výsledkov, výkonu zamestnanca alebo iných faktorov.

Požadované vzdelanie

Stredoškolské vzdelanie (s maturitou)

Na odbore nezáleží

Je výhodou

Vysokoškolské vzdelanie I. stupeň (bakalárske)

Na odbore nezáleží

Je výhodou

Vysokoškolské vzdelanie II. stupeň

Na odbore nezáleží

Je výhodou

Vysokoškolské vzdelanie III. stupeň (doktorandské)

Na odbore nezáleží

Je výhodou

Požiadavky na kandidáta

Požadovaná prax na konkrétnej pozícii

Výrobný riaditeľ

Musí byť • 2 roky

Informácie o pracovnej pozícii

About the role

One of the largest online opticians in Central and Eastern Europe, and our Lens Lab sits right at the center of how we deliver for customers. Every pair of glasses we ship passes through here, and the quality of that work directly shapes the experience our customers have with us. We’ve always tried to think a little differently about the optical business, and the Lab is where a lot of that thinking gets put into practice. Over the next few years we expect to roughly double Lab volume year-over-year, expand our machinery footprint, and continue building internal tools that make us faster and more precise. We’re looking for someone to lead this work — both the day-to-day operation and the longer journey of where the Lab is heading.

What you’ll own

The day-to-day

Look after the Lens Lab production floor — overseeing lens edging into our supplier frames and making sure every pair that leaves us meets a high standard
Lead the Processing Center, where the team handles returns and complaints from our retail stores, along with final packaging before dispatch
Plan and organize the work of a 10–15 person team across both functions, including hiring, attendance, seasonal capacity planning, and day-to-day people leadership
Keep consumables, machine servicing, and supplier orders running smoothly — and gradually build the capacity to handle 2x volume comfortably
Track and report the operational KPIs (error rate, throughput, fulfillment SLAs, lead time) to leadership

The build-side

Partner with our CTO and IT team to identify where automation could help, and to shape the in-house tools that make the Lab more efficient over time
Help us build more internal tools for Lab processes — you bring the operational understanding, IT brings the engineering, and together we create things no off-the-shelf product would offer us
Stay open to rethinking processes. If a step exists mainly because “that’s how labs do it,” we’d love your perspective on whether it still serves us
Plan the Lab's expansion: thinking through what machinery, layout, and processes will support the next phase of growth
Share your ideas freely. We’d much rather hear them early, even half-formed, than have you wait until everything's perfect

Stakeholders

Manage our lens supplier relationships — pricing, new product introductions, reglazing programs, complaints
Work closely with CX, Retail, IT, and Logistics on the handoffs that make the customer experience feel seamless

Očakávaný nástup

Optimálny

05/2026

09/2026

2 400 - 3 200 EUR/month Salary: €2,400–3,200 / month gross, depending on experience, plus a performance-based variable tied to Lab KPIs

Employee perks, benefits

Real ownership of an area the company is investing in heavily, with room to leave a meaningful mark
Unlimited vacation policy — take the time you need, when you need it
A CTO and engineering team who genuinely listen to ideas from operations
An informal, collaborative culture where asking “could we do this better?” is welcomed

Requirements for the employee

Candidates with education suit the position

Secondary with school-leaving examination
Follow-up/Higher Professional Education
University education (Bachelor's degree)
University education (Master's degree)
Postgraduate (Doctorate)

English - Intermediate (B1)

Personality requirements and skills Who you are

A problem solver at heart. When something goes wrong, your first instinct is to figure out how to prevent it next time, rather than to look for who's at fault. You're as comfortable on the floor as you are stepping back to redesign a workflow.
A builder mindset. You see automation and tooling as part of your role too — done in partnership with IT, not delegated to them. You can articulate a process problem clearly enough for an engineer to build around, and you have a feel for when a tool is the answer and when a better SOP is.
A thoughtful people leader. A 10–15 person team works well with you because you're fair, present, and clear about expectations.
Operationally rigorous. You care about quality, throughput, and whether the numbers in the report actually add up.
Open-minded about how things are done. You're curious about better ways and don't take “that’s how it’s always been” as a final answer.

4+ years in operations leadership (production, fulfillment, lab, warehouse, or similar), with at least 2 years managing teams of 8+
Demonstrated track record of designing or improving processes, ideally with measurable before/after results you can walk us through
Comfort working closely with technical teams. You don't need to code, but you need to be able to spec, prioritize, and partner with engineers
Strong working English (used with our suppliers and across the company) and Slovak fluency (you'll be leading a Slovak-speaking team)
Solid PC literacy — Excel/Sheets, comfortable with data, willing to learn whatever internal tools we build

Background in optics, lens manufacturing, or e-commerce fulfillment
Experience scaling an operation 2x or more
Familiarity with lab management softwares, WMS, or ERP
Prior exposure to lean / Six Sigma / Kaizen-style improvement work

Webstránka

www.spolocnost.sk

Hlavná činnosť spoločnosti

Informačné technológie

Vedľajšie oblasti pôsobenia

Vývoj softvéruKonzultácie

Viac o spoločnosti

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Cras rhoncus sagittis neque, eu mollis nisi hendrerit nec. Suspendisse gravida quam dignissim sapien aliquam, sit amet semper ante malesuada.